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这门课程深入剖析组织编制与人才队伍建设的关键方法与应用，通过实际案例和最佳实践，帮助学员掌握优化组织结构、提高生产率以及构建高效人才梯队的核心技能。涵盖科学编制的原则和方法，详细探讨岗位增设和编制调整的决策因素，并通过系统规划、
本课程旨在解决企业在绩效管理方面的种种困惑和挑战，通过深入解析绩效管理理论和实际操作，帮助企业管理者精准掌握绩效管理的核心要义。课程涵盖从制定绩效计划、实施、评估到反馈和结果应用的全流程，结合案例研讨、工具演练等多种教学方式，确
在公司规模不断发展和外部环境复杂化的背景下，跨部门协作变得尤为重要。本课程旨在帮助管理者掌握高效沟通和项目管理的关键技能，并通过理解和支持90后及00后员工，提升团队整体效能。课程通过案例研讨、视频引导、工具演练等多种方式，系统
本课程从内训师自我认知、教学设计、授课方法、魅力呈现四大版块进行系统设计，解决内训师不敢讲、不会讲、不生动、不到位的问题，全面提升课堂生动呈现与精彩演绎水平，快速成长为能言善道、出口成章的优秀讲师。学会塑造讲师职业化形象风范，掌
本课程以MBTI这一工具为基础，帮您测评您的个人特质，给出个人发展建议和团队搭配建议，希望对您自己和您的团队有所帮助。
这门课程帮助管理者提升领导艺术，注重团队战斗力和个人影响力。通过案例研讨、标杆解析、视频引导等多样化方式，学员将深入了解团队领导的核心行为、用人之道以及沟通和激励技巧。一天的课程，凝聚了丰富的理论与实战经验，助您成为卓越的团队领
随着企业外部机遇的减少，越来越多企业意识到人力资源管理的重要性。然而，传统的人力资源管理模式已无法满足现代企业的需求。本课程旨在帮助企业实现人力资源的转型，从传统的人事管理向战略性人力资源管理、人力资本管理跃迁。通过系统学习适用
人到中年是一个收获的季节，同时也是一个尴尬和充满危机的季节，无论事业或者家庭都发展到了一个瓶颈状态。人到中年又是一个蜕变的最好时刻，以后的人生怎么度过？要成为怎样的自己，如何促进自己的心智成熟，都决定了以后的生活质量。本课程从心
在激烈的企业竞争环境中，人才识别和选拔成为企业发展的关键。如何精准画像、快速筛选简历、掌握面试甄选技巧，是每个招聘面试官必须具备的核心技能。本课程通过案例研讨、标杆解析、视频引导和工具演练，帮助面试官熟练掌握招聘成功的技巧，提升
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掌握四季养生，关爱家人健康！本课程深入探讨春夏秋冬的健康管理，结合中医特色疗法，帮助您应对季节变化带来的健康挑战。通过16期简短课程，学习实用的疾病预防和急救措施，让您和家人在自然中健康养生。课程内容简单易学，效果显
从古至今，成功团队背后总有一套行之有效的方法。本课程旨在帮助企业构建高绩效团队，通过精英领袖的引导，建立科学的绩效管理体系、激励机制和文化凝聚力。通过案例研讨、标杆解析等多种形式，提升领导力，优化绩效管理，激发团队潜能，最终实现
药房中贵重中药材的销售是药房利润的一个重要来源，但是很多店员的中医中药基础知识并不牢固，导致对于贵重药材说不清、道不明，进而丧失客户信任，店员自己也没有信心，进而导致贵重药材不能有效销售，最终影响到药店的利润。
这门课程旨在通过《黄帝内经》的智慧，带领准妈妈们走过孕育生命的神奇旅程。无论是从男子养精法、女子养血法到孕期的每个月，课程都详细讲解了如何顺利怀孕、养胎、保胎及产后调理。通过科学的中医指导，帮助准妈妈们在孕期保持健康，并确保新生
本课程旨在全面提升中层管理干部的管理能力和团队效能。通过两天的深入学习，学员将掌握理人管事的关键技巧与心法，准确把握形势，提升团队的目标感和流畅度。课程采用案例研讨、标杆解析、游戏PK等多样化的教学方式，内容涵盖新劳动法下的人力
在企业面临外部增长瓶颈的当下，人才的培养与发展变得尤为重要。然而，外部高薪引进的人才往往难以适应企业环境，导致高成本与低效益并存。本课程旨在帮助培训管理者提升对培训开发工作的理解，掌握年度培训规划的方法和技巧，从而提高企业培训工
在企业从“机会驱动”向“管理驱动”转型的过程中，绩效管理成为组织关注的核心。本课程将深入探讨绩效管理的本质及其在企业战略中的重要作用，结合互联网+时代的变革，为管理者和人力资源专业人士提供实用的绩效指标制定、绩效辅导和改进技巧。
品味红酒的酸涩清醇，就像是品味生活的味道。红酒是一首浪漫的诗，在午夜的星河，沉潜下来，将杯中的酒“摇醒”，享受那杯中风情与人生滋味。
本课程从医学角度深度解读全生命健康周期和关键风险，帮助客户了解健康保障的重要性，激发购买健康险的需求。通过案例分析和产品组合，实现现场签单，提升业绩。课程涵盖健康到疾病各阶段的预防和解决方案，帮助客户远离医院，延长健康寿命。同时
在企业管理趋于成熟阶段，系统能力建设成为核心竞争力。卓越绩效管理模式，作为全球企业追求卓越的最佳实践指南，帮助企业在不确定时代围绕利益相关方需求持续提升绩效。本课程由资深专家团队倾力打造，系统解读卓越绩效管理模式的发展、内涵及应
EPC项目工程总承包与投融资课程，将理论与实践案例紧密结合，深入剖析EPC项目的关键概念、原理和方法，帮助学员全面掌握项目管理、投融资的核心技能。通过系统的课程设计，学员将提升在项目可行性分析、融资决策和风险管理等方面的综合能力
本课程将带领您深入探讨奢侈品消费趋势及文化内涵，让您了解奢侈品背后的历史、文化和品牌特征，提升品味修养，体验名品文化鉴赏盛宴。无论您是企业高管、大客户经理、投资置业顾问，还是有意提升个人品味的爱好者，这门课程都能满足您对奢侈品的
在当今企业面临外部增长瓶颈的背景下，人才成为企业持续发展的关键。本课程通过项目复盘、案例研讨及工具演练等多种方式，帮助中高层管理人员理解并掌握人才盘点与发展的核心理论和方法。课程内容涵盖从战略需求规划人才队伍、建立胜任能力模型、
医院是社会服务的窗口，随着国家卫生改革的不断深入，部队、企业、院校所办的医院、卫生院已普遍向社会开放，再加上遍地的个体诊所，加剧了各医疗单位对有限的医疗市场的竞争。对于病人来说，面对众多的医院，要选择就医，常常是“慕名而至”，这
第三届国际职业技术教育大会于2012年5月14至16日在上海召开，这次会议的主题是：“改革职业教育与培训：培养工作与生活技能”，会议有八个议题，包括：青年人工作技能的培养；提升职业技术教育与培训体系的适应性；经费投入与提高职业技
快节奏的都市生活，繁重的工作压力，家庭的种种琐事，往往导致个人情绪失调，而情绪失调可以导致包括冠心病、高血压、中风、猝死、痛经、失眠、乳腺癌及子宫癌高发等等很多严重疾病的发作和加重；现代都市人群的情绪异常非常普遍，急需调理。
医患纠纷日益增多，包括美业的发展，大家对颜值的看重，一旦发生医患纠纷，一边是自己的至爱亲朋，一边是面对专业的医疗机构，本身医患之间的信任危机，越演愈烈，一边又面对专业的医疗机构，当事人往往深感无奈甚至恐惧，那么如不幸遇到医疗事故
通过本课程学习，使学生了解让学生了解旅行社的产生及发展历程，充分掌握旅行社的组织设计与组织管理、旅行社的业务与经营、旅行社战略管理、旅行社营销管理、旅行社接待管理、旅行社财务管理等管理制度及旅行社的发展趋势等知识。在授课过程中尽
面对突发疾病，时间就是生命。通过本课程，学员将掌握院前急救知识，纠正急救误区，成为现场救援的第一响应者。职场人士和公共场所工作人员将受益匪浅，通过3小时的互动授课和实操练习，了解心肺复苏术、中风、触电、外伤、烧烫伤等多种紧急情况
这门课程聚焦于如何有效管理和激励团队，特别是年轻化和互联网化的团队。通过多种实用工具和视频赏析，课程将教会你如何提升领导力、激发员工潜力和增强团队凝聚力。无论是通过情境领导和“五导”模型，还是通过创新激励机制和IDP员工个人发展
在激烈的商业竞争环境中，项目融资的科学分析与决策已成为资本运作时代的核心能力。本课程通过理论结合案例，深度剖析企业项目融资的理论和实务操作，涵盖项目融资特征、运作程序、投资与资金结构等关键内容，帮助学员提升项目融资理解和实务操作
本课程旨在帮助您全面掌握项目管理的核心领域，包括人员、过程、商业环境等，涵盖传统、敏捷、混合等做法。通过系统学习，您将掌握国际上最流行的项目管理方法和流程。我们的课程目标是帮助您通过PMP考试，并能够顺利过关（企业通过率至少85
当前很多公司都在构建学习型组织，个人也都知道需要通过学习来提高自身适应新时代的能力要求，然而，作为学习的重要手段之一的阅读，当代人的读书现状却十分堪忧，没时间看，没精力看，看不懂，记不住，看不下去，成为困扰当前我们读书的常见表象
对于企业来说，新员工作为企业的新生力量，其能力和水平，直接决定了企业的未来。而对于新员工来说，最重要的不是能力和水平，也不是智商和学识，而是其职业化水平和职业能力，在职场中，按照职业化的标准和规范来约束自己的行为，做正确的事，正
在企业竞争日益激烈、成本不断攀升的背景下，人力资源管理的重要性愈加凸显。本课程旨在帮助管理者掌握有效的绩效管理方法，实现组织目标。通过系统的理论讲解和实用工具演练，课程将指导管理者从招聘、培训、薪酬到员工关系等多个环节入手，全面
目前中国传统医疗机构的竞争日趋激烈，民营资本和医疗服务机构逐渐进入市场，消费者最终就会像对待其它行业一样对医疗产业提出高水平和多样化的服务要求。因此，对于医疗机构，管理人员的职责愈发凸显其重要性。随着医院管理要求的提高，必须改变
面对市场环境和医药政策的严格要求，医药销售的合规性和专业能力提升至关重要。本课程旨在帮助医药代表全面提升业务计划管理，通过系统的销售数据分析和市场情境模拟，制定切实可行的销售策略和行动计划。通过两天的集中培训，学员将掌握从数据分
本课程旨在提升医院全体工作人员的服务意识和专业形象，帮助他们掌握基本的交际礼仪规范，提高医患沟通技巧，减少医患纠纷，打造医院品牌形象。通过课程学习，您将了解医务礼仪的重要性，掌握与患者沟通的基本技巧，提高整体素质，促进良好医患关
在当今人才竞争日益激烈的环境下，企业如何才能打造一支高效、精准的人才梯队，实现“有人用、人好用、用好人”的目标？本课程将引导企业招聘面试官深入了解和掌握从战略规划到具体招聘甄选的全流程，提升对人力资源的重视程度，掌握高效招聘的技
医药销售，可以说是最有具有行业特殊性的B2B销售，销售目标的达成，是通过医生的一张张处方累积实现的，而每张处方都关乎生命，所以做关系、懂专业和善沟通这三方面能力缺一不可。
在商业竞争日益激烈的今天，项目投融资分析与决策已成为企业成功的关键。本课程将通过理论与实际案例的结合，深入剖析企业投融资实务，涵盖项目可行性分析、投资评估、融资方案和风险管理等多个重要环节。三天的学习将帮助企业高管和核心业务骨干
如今企业竞争愈发激烈，优秀人才成为企业制胜的关键。本课程由网易公司创始人兼CEO丁磊的理念引导，旨在帮助企业管理者树立科学的人力资源理念，系统掌握从人才甄选到培养、评价、激励与保留的全流程技能。通过深入的案例研讨、标杆解析和实用
在我国，以《食品安全法》为统领，《刑法》《消费者权益法》《农产品质量法》《广告法》《〈食品安全法〉实施条例》《最高人民法院关于审理食品药品纠纷案件适用法律若干问题的规定》《食品安全抽样检验管理办法》《GB7718-2011
本课程内容全面解读了《中华人民共和国职业病防治法》，涵盖职业卫生知识、职业病危害因素、预防方法及措施、劳动防护用品等多个方面。通过学习本课程，您将深入了解职业病的定义、预防和管理，学会应对各种职业危害因素的方法，掌握常见应急急救
帮助你获得全球产品开发领域积累的正确原则、方法、流程、模板和工具；让开发团队能够拥有统一的语言、原则和方法论；获得产品创新和管理的相关知识和能力。
帮助你强化老板和HR的用工风险意识和胜诉意识；准确识别人力资源工作中的法律风险点；指导HR按法律的规定动作进行人事操作；减少劳动争议并在劳动争议中处于有利地位。
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在当今竞争激烈的商业环境中，跨部门协作面临的挑战愈发复杂。从管理层级的变化到全球化带来的文化冲突，各种因素都可能影响团队的协作效率。本课程旨在帮助企业管理者提升沟通协调能力，构建高绩效团队。通过案例研讨、游戏演练和工具应用，学员
本课程包含颈椎腰椎病、面容衰老、肝脏保护、睡眠调理、寒性体质调理、高血压、科学减肥等丰富内容，适合一般人群学习。通过讲授、互动、案例、实操练习等多种方式，学员将学会自我调理颈椎腰椎病、面容衰老、肝脏保护、睡眠等多方面的健康问题。
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职业化是组织成功的关键因素，也是员工个人成功的秘诀。本课程聚焦责任感缺失与执行不到位现象，通过案例研讨、标杆解析等多种教学方式，帮助员工端正心态，增强责任感，提升执行力。课程内容涵盖目标管理、时间管理、情商管理和有效沟通等方面，
随着社会压力的加大，工作节奏的加快，越来越多的人正常的作息习惯经常被打乱破坏，不规律的饮食和休息往往是导致身心疲惫的根源，越来越多的人已经处于亚健康状态。很多人并没有时间进行系统的养生导引，积劳成疾，不经意就可能引发严重问题。
本课程旨在帮助学员深入理解政府性投资的内涵和特性，通过理论结合实际案例，全面讲解政府性项目投融资的价值分析和操作规则。学员将学习如何分析和把握政府性投资时机，进行有效的宏观和微观投资分析，并掌握投前和投后的关键管理活动。课程适合
本课程将深入探讨城乡统筹发展的重要性和路径选择，帮助学员全面理解城乡融合的内涵和要求，以及推动城乡一体化的关键举措。通过案例分析和实践探讨，帮助学员掌握城乡统筹规划建设管理的方法和技巧，推动城乡建设绿色发展。课程内容丰富，涵盖城
本课程依据《国家中长期人才发展规划纲要(2010－2020年)》设计，聚焦国有企业的人才发展与培养。通过系统规划和精心运作方法，旨在帮助相关管理者认清趋势、理解原理，并掌握具体的实施技巧。结合案例研讨、标杆解析等多种教学方式，课
随着二十大的圆满闭幕，新冠疫情的退散，2023年将是中国持续上升，经济进一步恢复和发展的新阶段。
本课程将以心理滋养的方式，帮助您提升与上级、同事的沟通技巧，领会最恰当的交际尺度，传递正能量，增值个人魅力。同时，我们将真诚探索当代家庭婆媳关系的“雷区”，帮助修复家庭关系裂痕，提升夫妻和谐幸福指数。无论您是企业管理者还是员工，
本课程涵盖了生态环境保护相关法规、建筑施工环境污染识别与评价、能源节约与利用等内容，通过典型案例分析，帮助学员深入了解环境保护事件的处理与解决方法。课程注重理论与实践相结合，为建筑工程领域提供了一套完善的环保体系。学习本课程，将
面对全球工业竞争压力，中国制造业亟需提升管理水平，实现高效运营。本课程针对制造业管理者，深入探讨如何通过绩效管理，借鉴海尔OEC模式和丰田精益生产理念，制定和实施工厂绩效管理体系。通过系统学习绩效指标的筛选与分解、过程监控与改进
本课程旨在弥补人力资源管理者在绩效管理体系理论与实操方面的不足，打破“绩效考核无用论”等不严谨言论的误导。通过深入探讨绩效管理的本质和关键，结合案例研讨、工具演练等多种教学方式，帮助管理者熟练掌握绩效管理的系列工具，确保战略落地
医疗质量是医院发展的生命线，也是医院管理的核心。随着我国医疗改革的深入，医疗质量管理的重要性尤为突出。本课程旨在提升学员的医疗质量管理意识和能力，构建医院经营与质量的双赢体系。通过一天的深入培训，学员将掌握全面医疗质量管理的方法
本课程将帮助电力系统相关学员深入理解《中共中央、国务院关于进一步深化电力体制改革的若干意见》，掌握新型电力系统的特点，以及在“双碳”、“十四五”大背景下的电力市场改革指导性意见。通过系统解读《9号文》核心思想，帮助企业了解未来电
本课程专为薪酬管理者设计，帮助他们系统掌握薪酬体系设计与管理的理论与工具。无论你是从基层升上来的，还是从其他职能转换过来的，本课程都将通过理论讲解、案例分析、实操演练等多种方式，带领你了解薪酬体系的各个方面，包括战略性、竞争性、
在企业竞争加剧和成本上升的时代背景下，人力资源管理成为企业成败的关键。然而，人力资源管理不仅仅是HR部门的责任，而是所有管理者的共同任务。本课程旨在帮助非人力资源管理者树立正确的人力资源理念，系统掌握人才甄选、培养、评价、激励和
本课程由有丰富实战经验的张坤老师亲自授课，结合心理学和成年人学习内驱力，激发学员表达的内驱力。课程内容涵盖辩论赛认知、演讲技巧、辩手选拔、辩论规则、辩手表现、辩论模式等多个方面，帮助您掌握辩论赛的精髓。通过实操演练、点评提升等环
随着企业对资产管理的需求日益增加，处理不良资产已成为关键挑战。本课程专为不良资产管理部门的职员和负责人设计，旨在提升他们的专业素养和实战能力。通过系统讲解和案例剖析，学员将深入了解不良资产的定义、评估和处置方法，以及相关政策法规
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在企业从机会驱动转向管理驱动的内生增长过程中，绩效管理成为关键。然而，中国企业在绩效管理上常犯“重考核，轻辅导”的错误，缺乏有效的面谈与激励技巧。本课程旨在帮助管理者掌握绩效面谈和激励辅导的核心方法，提升绩效管理水平。通过案例研
在全球政治和经济环境日益复杂的背景下，地方政府投融资平台企业亟需转型升级。本课程通过深入解析政府投融资平台的融资模式、策略及实务操作，结合最新政策变化，提供系统的理论知识和实际案例分析，帮助学员掌握有效的融资方法和路径，提升金融
中层管理人员是企业的脊梁，执行能力直接影响企业的运营和发展。通过两天的密集课程，帮助中层管理者更好地达成组织目标、提升跨部门协作能力，并有效带领团队。课程通过案例研讨、视频引导、游戏PK等多种互动形式，深入探讨高效执行的四原则、
管理高尔夫实战训练系列课程通过模拟真实高尔夫球场情境，将管理中的关键性事件与高尔夫赛局相结合。课程以小组竞赛的形式，培养学员在处理复杂管理问题时的决策能力。通过前、中、后三步案例及多元化的教学方法，学员将在游戏、竞赛、角色扮演等
本课程为医疗管理者提供全面深入的医院文化建设指南，通过系统化的文化体系构建，解决医院在经营、服务与质量控制中的现实矛盾，提升人才吸引和培养机制，优化医患关系与服务质量。课程涵盖从领导机制、行为规范到精神文化与物质文化的全面建设，
在现代职场中，传统文化与西方管理思想交织，员工追求权利与自我发展成为新常态。面对贫富差距和物欲横流的现实，员工不再单纯地“安贫乐道”，尤其是“80后”、“90后”和“富二代”们，他们更重视工作乐趣与成就。互联网+时代进一步激发了
本课程以深入探索国有资产管理规律为基础，系统阐述理论、政策与方法，涵盖国有资产管理体制、投资、经营、收益、评估及监督等关键内容。通过理论讲授和案例分析，剖析国有资产管理中的问题及解决之道，分享最新盘活模式和方法，致力于提升基础设
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