员工心态企业内训
针对职场存在的诸多问题，专题研发了针对性比较强的《职场精英阳光心态打造训练营》的课程，重在让这些新生力量从岗位做起，认清现状，积极主动，变通创新，训练新员工如何提升正能量，转换负能量，塑造阳光心态，顺利成长、成才、成功，适应时代
本课程以“杨三角”组织能力建设模型为基础，深入探讨员工能力、员工思维、员工治理等方面，帮助管理者全面提升组织能力。通过互动教学和实战案例分析，学员将掌握提升员工满意度的关键策略和方法，夯实组织能力建设基础。课程工具丰富，包括《杨
心态在与知识和技能的配合中发挥着主动带动的作用，心态是人生的基础，它决定着人的一切。
通过学习，学员可以：
深刻认识心态和阳光心态
深刻认识到心态的巨大作用
学会树立十种成功心态
学会调节情绪，学会自我暗示，消
责任感是一个人或一个企业成功的基石，而《赢在责任-责任力塑造》课程将帮助您和您的团队建立起坚实的责任心。通过课程，您将学会如何提升员工的责任感，解决执行力不足的问题，培养团队的责任文化，让员工敢于承担责任、执行力百分百。课程内容
国内首个从职业化的角度深度解析企业员工职业化素养与职业心态的课程，引领新一年企业员工职业化素质提升与阳光心态塑造新的实战诠释。已获得30多个省市逾万名学员高度评价！受到外资、国营、民营企业在内的300多家企业领导的一致认可！
1、员工对工作认识不够全面；缺乏对工作的全面认识；
2、职业倦怠比较严重；认为工作只是谋生的手段；
3、员工工作积极性普标低落；未能树立阳光工作心态；
4、敬业精神有待提升。
张益谦老师在商海畅游了四十多年，既有前二十年企业经营管理的丰富实战经验，又有后二十多年企业管理理论的咨询培训阅历。特别是在多年的企业经营管理理论研究和培训的过程中，我发现对企业各级管理者的培训内容，大致分为两类：一是有
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