随着科技的迅猛发展，特别是2020年初全球新冠疫情的爆发，传统的培训模式面临着前所未有的挑战。企业和教育机构不得不迅速转型，采用数字化培训方式以适应新的环境。此时，数字化内训师的角色显得尤为重要。他们不仅需要掌握在线课程的制作技巧，还需理解如何吸引学员并提升学习效果。本文将深入探讨数字化内训师的培训课程内容，帮助内训师更好地适应这一新常态。
马斌
培训咨询
2020年初，新冠疫情的爆发使得全国范围内的学校和企业培训活动几乎全面停摆。面对这种情况，在线学习逐渐成为了唯一可行的选择。传统的面授课程受到极大影响，许多内训师面临着课程设计和实施的巨大挑战。如何进行高质量的在线课程开发，成为了许多教育工作者和培训师必须解决的难题。
在这种背景下，数字化内训师的培训课程应运而生。内训师需要掌握如何在线设计课程、制作课程内容，并有效地与学员进行互动。通过学习这些知识与技能，内训师可以在数字化环境中更好地服务于学员，提升培训效果。
通过参加数字化内训师培训，学员可以获得多方面的收益：
本课程针对有2年以上经验的专兼职内训师，涵盖各业务部门的骨干力量。通过系统的培训，提升他们在数字化环境下的授课能力和课程开发能力。
在这一讲中，学员将学习在线课程的基本概念。在线课程与线下课程之间的区别是理解数字化培训的第一步。主要差异包括：
接下来，学员将了解不同类型的在线课程，包括线下录制式、出镜录屏式、混合微课式和演绎出镜式。通过案例分析，学员将更直观地理解各种在线课程的特征和优势。
这一讲的核心是如何系统化地开发在线课程，内容包括五个主要步骤：
课程的最后一讲聚焦于在线课程的录制和剪辑，内容涵盖敏捷录制法和精品录制法。学员将学习如何选择合适的设备进行录制，如何通过后期剪辑提升课程质量。
在这一部分，学员将实践使用录屏工具、配音技巧以及视频剪辑软件，确保最终输出的课程质量高、内容丰富。
数字化内训师在新形势下扮演着越来越重要的角色。他们不仅是知识传递者，更是学习体验的设计者与引导者。随着在线教育的不断发展，数字化内训师需要不断更新自己的知识和技能，以适应新的教学环境和学员需求。
未来，数字化内训师将面临更多挑战和机遇。通过不断学习和实践，他们能够将在线课程的质量提升到一个新的高度。无论是课程的内容设计、技术操作，还是学员的互动与反馈，都将是数字化内训师需要关注的重点。
综上所述，数字化内训师的培训课程为内训师提供了全面的知识体系与实用技巧，使他们能够在数字化环境中更好地开展工作。通过系统的学习与实践，内训师不仅能提升自己的专业能力，更能为企业和学员创造更大的价值。在未来的学习与发展中，数字化内训师必将发挥关键作用，引领企业培训迈向新的高峰。
