周让：易经与领导者哲学修炼

课程背景：   

易经被称为群经之首，儒家，道家的世界观及哲学思辨都来源与易经，古人有云：不知《易》，不可为将相。 《易经》对于思维角度和思维模式独特，是颠覆式的，而且还能给出举一反三的应用，领导者学习易经关键是可以体验“群经之首.大道之源”的《易经》所传递出来的无穷智慧。

课程目标：

1.深入浅出讲解《易经》，升华领导者的国学素养和创新思维

2.详解《易经》在工作中的应用和哲学思辨。

课程对象

1.核心层领导、总裁班

2.企业重点培养的中高层干部

3.企业中意愿提升国学素养的各类人才

课程时长：一天    6小时

课程提纲：

第一讲： 哲学与东西方思维差异

1、哲学的定义

1.1  爱智慧 介于神学与科学

1.2 世界观 价值观 方法论

1.3 一般性的学说 非具体性的学说

2、东西方哲学的差异

2.1逻辑思维 感悟思维

2.2 重视物性 追求心性

2.3 强调个人 必求能群

2.4 致其精微 极其广大

案例：东方哲学与西方哲学的思维差异

二、易经与领导者思辨

1 历经三世的奇书

1. 河图洛书的传奇
2. 伏羲先天八卦的创立
3. 文王父子的阐述
4. 圣人孔子的十翼

2 易经阴阳哲学的奥妙

1 一阴一阳之谓道

1. 道的相对性
2. 道的相关性
3. 道的普遍性
4. 道的变化性
5. 道的可分性

2 阴阳的管理启示

1. 反者道之动 弱者道之用
2. 十二消息卦的运行
3. 好的管理都是预防性
4. 泰卦与否卦的逻辑

案例：皇帝如何把控权力的关键要素

3 卦位与乾坤的思辨运用

爻位和领导人生的启示

• 1）.上爻：新陈代谢  宗庙  退居二线   上易知
• 2.）五爻：圆满成功  天子  CEO总裁    五多功
• 3.）四爻：新进高层  诸侯  副总总监   四多惧
• 4）.三爻：功业小成  公卿  部门经理   三多凶
• 5）.二爻：崭露头角  大夫  部门主管   二多誉
• 6）.初爻：发端萌芽  元士  入职新人   初难知

案例：如何顺势而为 走好人生路

4 易经乾卦与领导者思维

1.潜龙勿用：充分准备，勿用不是不作为

2.见龙在田：伺机而动，发迹时如何发力

3.终日乾乾：谨慎小心，职业中人要如履薄冰

4.或跃在渊：审时度势，职场中人不进则退

5.飞龙在天：恩济天下，珍惜机会，大展宏图

6.亢龙有悔：戒盈知退，归去来兮与凤凰涅槃

7.乾卦用九：群龙无首与放手群龙。

案例：万科王石的接棒人郁亮如何演绎乾卦风格

5、易经坤卦与员工的工作思维

1.履霜坚冰至：嗅觉"灵敏是员工的生存之道

2.直方大：工作就是修炼 提升就是王道

3.可贞有终：注意职场伦理，尽职尽责

4.括囊：是非总因多开口

5.黄裳：利他方能利己

6.龙战于野：换位思考才能多赢

7.坤卦用六：坚守价值观为立世之本

案例：华为的接班人为何锒铛入狱

6、易经创新思维的三大规律

1.简易，创新就是简单，简单，再简单

2.变易，永恒不变唯一规律

3.不易，创新要总结规律，以不变应万变

三、易经与机祥占卜

1.象数与义理

2吉凶厉 无祸福

3起卦方法介绍（蓍草法与数字法）

4 善易者不卜