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窦毅:三人同心、其利断金 -- 华为铁三角组织运作与LTC营销管理

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课程概要

培训时长 : 2天

课程价格 : 扫码添加微信咨询

课程分类 : 营销策划

课程编号 : 5072

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适用对象

企业营销骨干及营销体系管理人员

课程介绍

【授课时长】两天

【授课对象】企业营销骨干及营销体系管理人员

【课程背景】

《孙子兵法》有云:兵者,国之大事,死生之地,存亡之道,不可不察也。对于现代企业来说,营销体系就是公司的兵。因此,豪不夸张地讲,营销体系的运作效率直接决定了企业在市场上的竞争力,也很大程度上影响着企业的命运。可是,市场营销本身充满了不确定性,同时也涉及到公司的方方面面,可谓是牵一发而动全身。如何做好市场营销,是很多企业管理者不断思考的问题。华为公司的铁三角运作机制,协调了销售、产品与交付三方资源,统一了客户接口,在减少给客户带来困扰的同时,提高了组织运作效率。同时,华为公司实施LTC营销流程管理,打通企业前后端的协同,顺利解决了横向与纵向协调问题,让华为在市场上所向披靡,不断获得胜利。铁三角和LTC的运作机制,为什么能在华为顺利实施?又有哪些值得企业学习和借鉴之处?这将是本次课程的主要内容。

【课程收益】

1、学习华为铁三角组织运作经验与管理借鉴

2、学习华为营销体系与矩阵式组织运作经验

3、学习大客户市场洞察与营销战略规划方法

4、学习LTC全流程营销管理与销售项目管理

5、理解绩效管理内涵与华为企业文化价值观

6、提高营销团队配合效率与营销项目成功率

【授课时长】两天

【授课对象】企业营销骨干及营销体系管理人员

【课程特色】理论与实践相结合;讲解与研讨相结合;可操作性、可借鉴性强

【课程大纲】

一、华为铁三角组织运作概述

1、华为铁三角的产生背景

  • 华为公司业务介绍
  • 华为销售与协同困境
  • 华为铁三角的产生

2、华为铁三角的运作案例

  • 华为铁三角的组织构成
  • 华为铁三角的角色定位
  • 华为铁三角的职责分工

3、华为铁三角运营分析

二、华为营销体系与组织架构

1、华为销售模型与营销体系规划

  • 华为大客户销售模型
  • 大客户销售成交模型
  • 华为营销体系规划

2、华为运营商营销组织架构

  • 华为运营商营销体系组织架构
  • 客户销售部的职能与核心价值
  • 产品行销部的职能与核心价值
  • 售后服务部的职能与核心价值
  • 研讨:大客户项目特点与组织应对

3、矩阵式组织架构运作与借鉴

  • 矩阵式组织架构的内涵
  • 矩阵式组织架构的分类
  • 矩阵式组织架构的优缺点
  • 研讨:横向协调业务场景与机制

三、市场分析与营销战略规划

1、市场洞察与分析

  • 宏观分析与PEST工具
  • 竞争分析
  • 客户分析
  • 案例:华为成为世界第一的弯道超车
  • 研讨:战略洞察与机会分析

2、营销战略选择与规划

  • 安索夫矩阵与选择
  • 三平面业务规划

3、STP市场细分与选择

  • 市场细分的维度
  • 细分市场的选择因素
  • 市场吸引力评估
  • 目标市场需求分析
  • 战略定位分析框架
  • 波士顿矩阵与产品策略
  • SWOT分析与战略选择

4、营销战略沙盘与目标制定

四、LTC营销流程与项目管理

1、营销流程与LTC流程介绍

  • 客户采购流程分析
  • 研讨:采购过程中的关键销售任务
  • LTC营销流程介绍

2、销售线索与机会点管理

  • 线索的定义与分类
  • 线索管理的四要素
  • 机会点验证与评估
  • 销售项目分级管理
    • 项目分解的维度
    • 项目分级的原则
    • 项目分级与项目策略
  • 项目组典型架构与分工

3、销售项目运作与客户引导

  • 销售项目SWOT分析
    • 环境分析:宏观环境与微观环境
    • 客户关系分析
    • 竞争分析
    • 练习:公司SWOT分析与销售策略准备
  • 销售策略制定与任务分解
    • 销售策略制定与落地
    • 项目关键任务分解与鱼骨图使用
    • 项目任务管理与甘特图应用
  • 整合解决方案
  • 合同谈判与执行管理阶段

4、项目任务管理与机制

  • 项目的定义与内涵
  • 项目的五个阶段与关键任务
  • 项目不同阶段的输入输出
  • 项目管理机制与项目办公室

5、全流程营销项目漏斗模型

五、华为企业文化与绩效管理

1、华为绩效管理特色

  • 绩效的概念与内涵
  • 从战略到绩效解码
  • 绩效指标透视与分解
  • 绩效指标的分解原则
  • 研讨:营销体系绩效指标设计
  • 绩效目标的来源
  • 华为绩效评价与管理特色

2、全流程营销管理与优化

3、华为企业文化

  • 研讨:矩阵式组织的文化需要
  • 以客户为中心的内部体现
  • 团队合作
  • 公平的相对性
  • 自我批判

4、铁三角组织运作的关键要素

五、回顾与总结:华为铁三角组织运作与LTC营销管理

 

 

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