课程介绍: | - 7S管理环境里,必须面对品质 / 效率 / 安全 / 成本等日常工作中的工作要求;
- 7S管理过程中必须面对突出的管理表现衡量面;
- 目视化管理直接的作业效率体现;
- 目视化+7S的制度保证,直接的品质体现对效率效益深刻影响
- 好习惯-好!好习惯—公司好品味—公司好文化!
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培训收益: | - 现场管理者感悟并掌握7S的方法论;
- 理解7S工作制度与工作行为对获得高效工作成果的影响;
- 明确7S管理管委会与7S保障团队一致工作好习惯的工作能力;
- 目视化+7S的GMP现场管理体系;
- 为企业的整体改善提供强有力的支持.。
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课程特色: | 调研访谈训练;现场模拟分析;现场实操对比;报告演练评价。 |
培训方式: | 训练引导,分析总结 |
培训对象: | 管理层人员(总经理 , 经理, 主管 等管理者) |
培训日程: | 2+1天,每天,早9:00-晚5:00) |
课程提纲: |
(一) 7S 背景 / 定义 | - 背景与定义;
- 7S管理现状与发展;
- 7S 重要意义的提示.
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(二) 7S 益处 | - 品质控制及益处;
- 工作效率及习惯;
- 安全行为及效果;
- 现场环境及改善;
- 企业形象及发展.
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(三) 7S 行动及管理 | - 定义分类;
- 目的目标;
- 范围监控;
- 方法改善;
- “需要”与“不需要”的管理
- “安全”与“节约”的意义
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(四) 7S 工作管理 | - 7S工作组;
- 7S工作计划;
- 7S检查标准;
- 红牌行动;
- 对比行动.
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(五) 目视化管理 . | - 目视化管理定义/原则
- 目视化管理类别/要点
- 目视化实施/制度/纪律
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(六) 7S+目视化管理检讨 | - 整理/整顿/清扫/清洁/教养/安全/节约+目视化的体会;
- 团队7S+目视化 活动体验.
- GMP的整体安排和实践。
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