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有效销售策略制定助力业绩提升的关键方法

2025-02-07 13:53:58
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政府采购销售策略

销售策略制定:面向政府大客户的独特挑战与应对方法

在当今竞争激烈的市场环境中,销售策略的制定对于企业的成功至关重要。特别是在面向政府大客户的销售过程中,销售人员面临着一系列独特的挑战和复杂性。本文将结合相关培训课程内容,深入探讨销售策略制定的必要性、过程及其在政府采购中的特殊性与应对方法。

【课程背景】面向政府的大客户销售有什么特殊性和挑战?决策链条长:政府采购的决策链条通常较长,销售需要花费更长的时间和精力来建立与决策人员的关系,并理解他们的需求。流程复杂:政府采购的流程通常较为复杂,销售需要对政府采购流程有充分的了解,并能够有效地跟进和协调各个环节。受政策影响:政府采购政策经常发生变化,因此销售需要及时了解最新政策,并根据政策变化调整销售策略。客户动机:相交企业客户注重价值与成本,政府客户更注重安全和政绩,这对于销售推动立项、方案策略、资源整合方面提出了更高的要求;关系复杂:政府采购涉及多个部门、人员,内部关系复杂,销售需要更加审慎的接触客户,并花费更多时间和精力来建立关系。你的销售有这样的问题吗?不知道政府采购的流程与特点,更不清楚如何在大项目中“谋篇布局”;不知道政府人员的职务、职级、考核等规范,无法跟客户建立对等的“话语体系”;缺乏与政府客户建立关系的技巧和经验,难以获得客户的支持;不知道政府客户采购的动机,无法帮助客户立项,并取得政绩;拜访政府客户前缺乏深入细致的准备,面对领导的犀利问题,难以招架;面对政府的大客户销售与面对企业的大客户销售有很多不同之处!基于以上的矛盾,《红顶商人:面向政企的大客户销售方法》课程全面的介绍了政府采购的特点、流程、机制、难点;深入解读了政府工作人员的职级、职务、考核、个人动机;提供了完整的应对政府大客户的销售方法、技巧、工具;系统性的提升企业面向政府客户的销售能力。【课程收益】提升 销售对政府客户的了解 建立“共同语言”提高 分析复杂项目局势 制定销售策略的能力 建立大局观掌握 政府项目立项和策划政绩的能力 满足客户动机掌握 与政府客户建立客户关系的方法 获得客户支持掌握 政府客户挖掘需求和引导认知的方法 让客户“放心”【课程特色】内容有深度:对很多耳熟能详的内容与方法,有更深入的解读,提升销售认知观点有冲击:课程中的观点贴合实际、一针见血,触动原有认知,引发销售思考方法实用:受益于讲师20年销售经验,课程讲授的方法和技巧简单实用案例精彩:课程结合很多讲师亲历的过程曲折的实际案例,引人入胜,发人深省覆盖主要难点:课程涵盖操盘政府项目时的主要难点,全方位提升政府客户销售力迅速见效:课程提供明确、具体的操作手法,学员只要照做,马上看到效果【课程对象】政府大客户销售/国央企大客户销售/政府&国央企售前工程师【课程时间】1天(6小时/天)【课程大纲】第一单元:你了解政府采购机制吗?政府采购概述;政府采购的主体;不适用政府采购情形;政府采购流程;项目立项;编制资格预审、招标文件;发布资格预审公告;资格预审;发售招标文件及答疑、补遗;接收投标文件;抽取评标专家;开标投标文件评审;定标,发出中标通知;废标与流标;合同谈判和签订;政府采购方法;公开招标;邀请招标;竞争性谈判;竞争性磋商;单一来源采购;询价;政府采购资金来源;政府采购质疑和投诉;第二单元:你了解政府客户的职级体系吗?职务与职级;领导职务划分;国家级;省部级;厅局级;县处级;乡科级;职级序列划分和级别;巡视员;调研员;主任科员;科员;第三单元:如何帮助政务客户做出政绩?政府客户的考核内容;政府客户的考核方式;平时考核;专项考核;定期考核;如何帮助客户打造政绩;研究领导施政方向;结合产品服务寻找创新性;审慎评估风险;寻找关联点立项;项目实施;项目宣传和评估;政府客户的立项;案例拆解:JLMCH的政绩策划和落实的过程;第四单元:如何让政府客户信任你?1、建立信任的三个条件;职业信任;专业信任;立场信任;建立职业信任的6个维度;掌握基本信息;着装与用具;确认式回应;及时反馈;公文撰写;语言分寸;建立专业信任的4个技巧;提出专业具体问题;掌握并分享数据;系统化理论输出;案例深度分析;建立立场信任的5个技巧;善用第三人称;谈论客户需求和解决方案;帮客户解决工作或个人难题;提示风险,提醒客户忽略点;主动询问难处,共同解决问题;政府客户的客户关系特点案例拆解:与JLMCH建立信任的过程分享;课堂探讨:各组讨论并分享一个与客户建立信任的案例,并说明原因;第五单元:如何与政府客户建立客户关系?政府客户沟通话题政府客户关系开发流程;谋求共事;证明能力;获取信息;私人约会;了解需求;解决问题;打造高层关系高层客户关系的重要意义;高层客户关系开发与维护的难点;高层客户关系开发的步骤打造教练教练的作用;教练角色的选择标准;如何打造教练;教练的"验证"案例拆解:与JLMCH建立客户关系的过程分享;案例拆解:JLMCH项目打造教练的过程和教练发挥的巨大作用;案例拆解:JLMCH高层关系开发的过程与结果;课堂探讨:各组讨论并分享适合本公司的与客户接触的场景库;第六单元:如何做好一次政府客户的重要拜访?重要拜访前的准备工作需求预设;拜访目的规划;竞争对手预设;差异点设计;认知引导路径设计;客户深层次需求的挖掘客户需求与客户要求;客户需求的复杂性;客户需求的4项内容;客户需求的个体差异化;客户现有认知的了解与引导现象与认知;什么是客户认知;引导与重构客户认知的4种方法;引导与重构客户认知的5个步骤;如何获取有效行动承诺;行动承诺的定义与重要意义—让客户采取行动推进订单进程有效行动承诺包含的4个要素;有效行动承诺的3个标志;获取行动承诺的5个技巧;案例拆解:JLMCH的高层拜访过程;
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一、政府采购的特殊性与挑战

政府采购是一个复杂的过程,涉及多层级的决策链条和多方利益关系。为了制定有效的销售策略,销售人员需要充分了解以下几个方面:

  • 决策链条长:政府采购的决策过程通常较长,涉及多个部门和层级。销售人员必须花费时间与各个决策人员建立联系,以了解他们的需求和关注点。
  • 流程复杂:政府采购的流程包括项目立项、招标、评标和合同签订等多个环节。销售人员需对这些流程有深入了解,并能够有效跟进每个环节。
  • 受政策影响:政府采购政策经常变化,销售需要及时跟踪政策动态,以便调整销售策略。
  • 客户动机:政府客户更注重安全和政绩,而企业客户则更关注价值和成本。这就要求销售人员在推进项目时,更加关注客户的政绩需求。
  • 关系复杂:政府采购涉及多个部门与人员,内部关系错综复杂。销售人员需要谨慎接触客户,花费更多时间建立关系。

二、掌握政府采购机制

在制定销售策略时,了解政府采购机制至关重要。政府采购包括多个环节,从项目立项到最终的合同签订,各个环节都有其特定的要求和注意事项。

  • 项目立项:销售人员应了解如何帮助客户进行项目立项,确保项目符合政府的政策和需求。
  • 资格预审与招标:熟悉资格预审和招标文件的编制,有助于提高中标的可能性。
  • 评标与中标:了解评标专家的选择和评审标准,可以帮助销售人员在投标中更具竞争力。

三、了解政府客户的职级体系

政府客户的职级体系复杂,销售人员需要熟悉不同职级的职责和考核方式。

  • 职务与职级:政府职务分为国家级、省部级、厅局级、县处级和乡科级等,各个级别的决策权和影响力不同。
  • 考核方式:政府客户通常会受到平时考核、专项考核和定期考核等多种考核方式的影响,销售人员应根据客户的考核内容制定相应的销售策略。

四、帮助政府客户实现政绩

政府客户的考核与政绩密切相关,销售人员需要通过以下方式帮助客户实现政绩:

  • 研究领导施政方向:销售人员应关注政府领导的施政方向,以便为客户提供切合实际的解决方案。
  • 寻找创新性:结合产品和服务的特点,提出创新性的解决方案,帮助客户脱颖而出。
  • 审慎评估风险:在项目实施过程中,销售人员需要识别潜在风险,并制定相应的应对措施。

五、建立信任与客户关系

信任是政府客户关系的核心,销售人员需要通过以下方式建立信任:

  • 职业信任:通过掌握基本信息、及时反馈和专业沟通等方式,建立客户对销售人员的职业信任。
  • 专业信任:销售人员应通过提出专业问题、分享数据和提供系统化的解决方案,增强客户的专业信任。
  • 立场信任:销售人员需要关注客户需求,解决客户工作中的难题,从而建立立场信任。

六、有效的沟通与拜访策略

在与政府客户沟通时,销售人员需要制定详细的沟通策略和拜访计划:

  • 需求预设:在拜访前,销售人员应对客户需求进行充分的预设,以便在沟通中更加精准。
  • 拜访目的规划:明确拜访的目的,确保沟通时能够有效传达价值和解决方案。
  • 竞争对手预设:了解竞争对手的情况,有助于在沟通中突出自身的优势。

七、获取有效行动承诺

行动承诺是推动销售进程的重要环节,销售人员需要掌握获取有效行动承诺的技巧:

  • 明确行动承诺的定义:确保客户了解行动承诺的意义,能够推动项目进展。
  • 行动承诺的四个要素:明确承诺内容、时间、责任和后续跟进方式。
  • 获取行动承诺的技巧:通过共识沟通和信任建立,促使客户做出承诺。

八、总结与展望

在面向政府大客户的销售过程中,制定有效的销售策略是成功的关键。通过深入了解政府采购机制、客户职级体系及其动机,销售人员能够更好地适应复杂的市场环境。同时,建立信任、有效沟通与获取行动承诺也是推动销售成功的重要环节。随着市场的不断变化,销售人员需要不断学习和调整策略,以应对新挑战,为企业创造更大的价值。

总而言之,面对政府客户的销售策略制定是一个系统性、复杂性极高的过程。通过对课程内容的深入理解和实践,销售人员不仅能够提升自身的销售能力,还能为客户提供更为精准和有效的解决方案,最终实现双赢的局面。

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