探索价值判断标准的重要性与应用技巧

价值判断标准在内部审计中的重要性

在现代企业管理中，内部审计扮演着至关重要的角色。它不仅是对公司财务状况和合规性的审查，更是对企业运营效率和风险控制的重要评估。为了提升内部审计的效果，审计人员必须具备高效的价值判断标准，以便在复杂的商业环境中快速识别和分析潜在问题。

王悦：《升级思维体系 练就火眼金睛 高效发现问题》

【课程背景】很多内审人员在开展审计工作时都会遇到各种各样的难题，其中最困扰大家的一个问题可能就是，明明我工作很努力却发现不了有价值的问题？明明我发现了一个问题，却没有发掘出问题背后的重大风险？其实，大部分内审人员都是财务审计出身，财务功底相对扎实，但是在涉及到企业具体的经营管理业务中时，对企业的经营管理逻辑缺乏深刻的认识，缺乏系统性的业务审计思维，导致内部审计工作效果不明显，甚至出现审计失败的风险。当下，我们正处在“百年未有之变局”当中，业务发展变化的速度越来越快，因此内部审计要想牢牢把住时代的脉搏、与时俱进，必须要有一套高效发现问题的“道、法、术、器”。本课程致力于讲授如何打造内部审计人员的“道、法、术、器”，帮助内审人员练升级思维体系、练就火眼金睛、高效发现问题，以实现提升审计效率和企业价值增值的双赢！【课程收益】了解审计人员工作成效不高的原因掌握如何构建高效审计思维体系掌握成为高效审计人员所须具备的能力素质掌握重要业务循环的风险特点理解开展数智化审计工作的重要性【课程特色】抖干货，重实战；讲理论，不枯燥；有高度、启人心。【课程对象】内部审计部门全员、内控合规部门全员、监察部门全员【课程时间】1天（6小时/天）【课程大纲】一、内审人员之惑：1、为什么发现不了或者错过有价值的问题？2、工作成果不显著的根本原因究竟是什么？二、能力提升之“道”：打造高效的审计思维体系1、对被审计对象的多维立体化诊断（1）行业特点：个性化的行业风险特征是什么？附案例讲解，定期更新（2）发展阶段：不同的发展阶段蕴藏的风险有什么区别？附案例讲解，定期更新（3）组织架构：组织缺陷的风险意味着什么？附案例讲解，定期更新（4）业绩考核：拽着自己的头发能够离开地面？附案例讲解，定期更新（5）信息系统：系统彼此割裂还是相互穿透？附案例讲解，定期更新（6）控制环境：如何顺应变化设计控制环境？附案例讲解，定期更新2、以不变应万变：“三板斧”的解读3、实战案例：“三板斧”如何深挖线索三、能力提升之“法”：高效审计人员应具备的能力素质1、关于内部审计：如何理解不同的声音？2“五力模型”：高效能审计人员必备的五种能力案例精讲3、“多元思维”：高效能审计人员的思维模式案例精讲4、“价值判断”：高效能审计人员的价值判断标准案例精讲四、能力提升之“术”1、采购管理：我的地盘我做主？——合规当先案例精讲2、销售管理：花式营销乱人眼？——读懂政策案例精讲3、存货管理：品类繁多无头绪？——辨明去向案例精讲4、资金管理：人人都想分杯羹？——重在监督案例精讲5、财务管理：涂脂抹粉显太平？——全面体检案例精讲五、能力提升之“器”1、数智化审计的重要性2、数智化审计的逻辑3、数智化审计体系的搭建入门

王悦 培训咨询

一、内审人员面临的挑战

许多内部审计人员在日常工作中常常感到困惑，尤其是在发现有价值的问题时。尽管他们努力工作，却常常无法识别出深层次的风险。这一现象的根本原因在于，许多审计人员的背景多为财务审计，虽然他们在财务数据分析方面表现出色，但在企业的经营管理逻辑上却缺乏深入的了解。这种缺乏系统性的业务审计思维，导致了审计效果的低下，甚至增加了审计失败的风险。

在当今快速变化的商业环境中，企业面临的挑战和风险日益复杂。为了适应这种变化，内部审计必须具备一套高效的发现问题的“道、法、术、器”，这正是提升审计效果和企业价值增值的关键所在。

二、构建高效的审计思维体系

要想提高审计工作的成效，审计人员首先需要建立一个高效的审计思维体系。这一体系应包括对被审计对象的多维立体化诊断，涵盖行业特点、发展阶段、组织架构、业绩考核、信息系统和控制环境等多个方面。

• 行业特点：理解行业的个性化风险特征，能帮助审计人员识别特定行业中潜在的风险。例如，某些行业由于市场波动性大，其风险管理策略应更加灵活。
• 发展阶段：不同企业的发展阶段所面临的风险各不相同。初创企业可能面临资金短缺的风险，而成熟企业则可能面临市场份额下降的风险。
• 组织架构：组织结构的缺陷可能会导致沟通不畅和决策失误，从而增加风险。因此，审计人员需要关注组织架构的合理性。
• 业绩考核：过于激进的业绩考核机制可能会导致员工采取不当行为。因此，审计人员需关注考核指标的设置。
• 信息系统：信息系统之间的孤立可能导致数据分析失误，审计人员需确保信息系统的互通性。
• 控制环境：审计人员应设计适应变化的控制环境，确保风险控制机制的有效性。

三、价值判断的标准

在高效审计人员必备的能力素质中，价值判断显得尤为重要。价值判断不仅仅是对信息的分析，更是对信息背后潜在风险的深度剖析。审计人员需要具备以下几个方面的能力：

• 理解不同的声音：审计人员需要学会倾听各方意见，理解利益相关者的看法，以便全面评估风险。
• 运用“五力模型”：这一模型帮助审计人员识别和分析影响企业运营的多种力量，包括竞争力、客户议价能力、供应商议价能力、替代品威胁和新进入者威胁。
• 多元思维：高效审计人员应具备多维度的思维方式，能够从不同角度分析问题，提出多种解决方案。
• 价值判断标准：审计人员需明确自身的价值判断标准，确保在审计过程中能够客观、公正地评估问题。

四、数智化审计的重要性

随着技术的进步，数智化审计逐渐成为内部审计的重要发展方向。数智化审计不仅提高了审计效率，也增强了审计的准确性和全面性。通过数据分析和智能算法，审计人员能够更迅速地识别潜在的风险和问题，帮助企业做出更为精准的决策。

在构建数智化审计体系时，审计人员应关注以下几个方面：

• 数据整合：将不同来源的数据进行整合，确保审计人员能够获得全面的信息支持。
• 智能分析：利用数据分析工具，提升信息处理的效率和准确性，及时发现潜在风险。
• 实时监控：通过实时数据监控，帮助企业及时调整策略，应对市场变化。

五、内部审计人员的能力提升

为了提升内部审计工作的成效，审计人员应不断更新自己的知识和技能。在培训课程中，审计人员不仅可以学习到理论知识，还能够通过实战案例分析，提高自身的实战能力。

在能力提升的过程中，审计人员可以采取以下几种方法：

• 持续学习：定期参加培训和学习，更新行业知识和审计技能。
• 案例分析：通过分析实际案例，提升问题识别和解决的能力。
• 团队协作：与团队成员密切合作，分享经验和观点，从而提升整体审计效果。

结论

在内部审计的过程中，价值判断标准是审计人员不可或缺的重要工具。通过建立高效的审计思维体系、运用多元化的分析工具以及推动数智化审计的发展，审计人员可以更好地识别和分析潜在风险，为企业的可持续发展提供有力支持。随着商业环境的不断变化，内部审计的角色也将不断演变，审计人员必须与时俱进，提升自身的能力，以应对未来的挑战。

总之，价值判断标准不仅是内部审计的核心内容，也是提升审计效率和企业价值的关键所在。通过不断提升自身的能力和素质，审计人员能够更好地服务于企业的发展，为企业的长远利益保驾护航。