企业内训
在互联网快速发展的今天，企业既面临着良好的机遇，又面对着巨大的挑战。任何企业要抓住机遇，迎接挑战，就得以优秀的企业文化，来塑造与提升企业的品牌形象，扩大企业的内涵。企业文化和品牌，都是塑造企业影响力、控制力、领导地位的有力武器。
本课程将帮助您正确认知沟通的本质，掌握高效沟通的关键要素，降低沟通障碍，克服挑战，让您在工作中运用沟通，实现更加有效的沟通。通过实战案例演练，您将轻松学习，由“知道”到“做到”，提升沟通技巧，改善人际关系，实现组织环境更加和谐。
这个课程是一场全面提升个人魅力与情商的美妙旅程。通过系统学习色彩搭配、情绪管理、性格测评等内容，你将收获内外兼修的转变。课程从形象塑造、举止礼仪到高效沟通，再到性格密码的应用，覆盖职场与家庭的全方位情境。每一天的实践任务更是将理
班组长是企业的中流砥柱，是企业的核心竞争力之一，是企业决策实施与落地的核心！他们上行下达，负责将企业的战略战术有效实施，所以说班组长的优秀程度决定着企业目标达成的程度。如果班组长能力不足，将会对企业带来员工离职率高、资源被大量浪
本课程内容详细介绍了城市管道施工工程的造价计算方法，包括给排水管道、热力管道和电力线路的敷设。通过学习本课程，您将深入了解给排水管道工程、热力管道工程和电力管道工程的概述、施工工艺、识图、定额计价规则和清单计价规则。同时，您还将
本课程将帮助您认知与定位管理者的五大角色，成为称职的管理者；了解下属的四类行为风格，提升差异化管理的效能；掌握目标管理与计划落实的工具、方法，提升绩效。课程讲演结合，理性与激情并存，寓教于乐。通过大量案例、工具介绍、视频、小组讨
这门课程从全新角度探讨沟通的重要性，结合日本经营之神松下幸之助的管理理念，深入解析工作和生活中沟通的关键。通过系统化的模型与方法，学员将掌握沟通的核心原则、策略和技巧，从而更有效地解决分歧、谈判和冲突。课程不仅涵盖理论讲解，还通
日常工作中是否经常遇到这种情况：HR招聘时忙于确认招聘岗位的任职资格和主要职责；新员工入职&试用期任务单中不知如何设置试用期工作目标；正式员工月度&季度&年度绩效考核目标设置难于达成共识；年度人才盘点 工作业绩标准难以
这门课程将帮助您理解产品创新对企业战略的重要性，掌握产品创新战略制定的关键步骤。通过学习，您将深入了解产品管理的职责和方法，掌握产品组合管理和产品生命周期管理的基本方法，提升产品开发成功率。课程涵盖新产品开发流程、市场研究、产品
我们所处的世界已正式进入数字经济时代，大数据、云计算、物联网、人工智能等技术的逐步成熟及商业化应用，驱动企业的数字化发展，并孵化出丰富的商业模式，企业需要在发展过程中构建商业模式的创新来抓住新机遇，企业家如何在数字经济的浪
在全球第四次工业革命浪潮和疫情的双重背景下，气候变化问题备受关注，中国政府提出了“3060”双碳目标。本课程专注于能源行业在“双碳”与数字经济背景下的创新发展，深入解析新能源技术、数字化转型和能源互联网实践，帮助学员全面了解“双
全球商业环境正经历深刻变革，本土时代已悄然到来。企业要在逆境中变得更强大，商务礼仪至关重要。本课程通过实战体验与案例教学，帮助学员掌握商务礼仪的核心技能，从而提升企业形象、管理能力和服务水准，优化员工社交能力，改善人际关系。一天
企业高层核心管理人员，在企业创业阶段、企业遇到发展瓶颈、企业准备进行多元化发展、企业转型升级和战略调整等，都有必要参加实战性极强的商业模式课程。
中层管理者做为企业战略实施的核心，直接影响企业综合竞争力，提升中层管理者能力势在必行...
网点是银行最核心的竞争优势，但随着利率市场化、金融脱媒、互联网金融等的快速发展，传统网点经营模式正面临着新形势的巨大考验。如何积极应对业务“离柜化”和客户“去网点化”挑战，整合网点各项资源，大堂经理应如何制作有效的营销工具及核心
当前，中国税务领域正在发生深度变革，来自官方的各类新政密集出台，在金税四期大数据背景下，企业的纳税数据透明共享，税务违规成本与风险逐年增大，由于征纳双方对税收政策理解存在差异，当税务机关进行纳税评估与税务稽查时，纳税人与税务机关
所有的成功者都是阅读者，所有的领导者都是阅读者！柳传志每天阅读十万字以上！巴菲特每天阅读二十种刊物！爱迪生一个晚上看的书他的助理整整看了十一天！这是一个全民阅读的时代，你的阅读能力决定你的学习能力！
本课程旨在帮助非项目经理更好地推动工作落实，提高工作效率和管理能力。通过学习项目管理的思维模式和方法，您将能够更清晰地锁定工作目标、合理安排时间、有效投入资源、与他人协作、处理不可控事件等。不论您是销售人员、市场人员、人力资源、
本课程以职业形象管理为核心，结合国有企业特点，帮助新员工打造专业形象与职业行为。通过学习礼仪技巧、形象管理、商务礼仪等多方面内容，提升员工的职业素养与软实力。课程设置小组讨论、案例分析等形式，让员工在实践中学习，用中精。通过学习
当前理财经理基金销售大部分还处在“产品推销”模式，甚至自己购买基金只是为了任务补充，缺乏对基金投资的基本认识，导致客户体验感不佳，业绩只能靠天吃饭，无法持续稳定增长。
对企业来说，企业内训师的培养及队伍建立，已然成为现代化企业，特别是学习型组织不可或缺的重要组成部分。它不仅是管理者、专业骨干成员自我能力提升的一个重要途径；更是协助企业进行文化传承、专业能力复制的重要手段；同时，也是企业培训体系
《时间管理与高效习惯》课程将帮助你建立正确的时间管理观念，掌握时间管理方法和工具，提高自律能力，治愈“拖延症”和“慵懒癖”，从而提高工作绩效，提升生活品质。通过体验式学习和实践，你将学会如何建立高效习惯，规划自己的人生，改变命运
本课程旨在打造值得信赖的个人和企业形象，提升员工商务礼仪认知，从微笑、形象、沟通到接待礼仪，全方位提升服务意识和品牌美誉度。通过讲师讲授、案例分享和实战演练，帮助员工掌握商务礼仪的细节，提升职场竞争力，成就卓越职业化的自己。参与
走过松下幸之助和诸葛亮的管理智慧，您是否也曾困惑于如何在团队中有效发挥领导力？本课程将带您深入探讨管理者在不同团队规模中的角色转换，学习如何培养和辅导员工，避免事必躬亲的误区，真正实现团队的长足发展。通过丰富的案例剖析和实战模拟
互联网技术的发展，让传媒方式发生了巨大改变，原来的中心化媒体，如电视、杂志、报刊等被去中心化的自媒体取代，人人都是自媒体，每个人都是一个信息源，企业对用户的了解，对需求的把控，对信息的把控，越来越弱；
这门课程专为经销商老板和管理人员设计，内容涵盖了管理核心竞争力、人才选拔培训、团队管理、客户关系与销售技巧、以及经营策略等多个方面，帮助学员提升管理水平和业务能力。通过实用案例分析、模拟演练等方式进行教学，帮助学员解决实际困难和
聚焦“两会”热点，本课程深入解析保险行业在国计民生中的关键角色，通过全面解读政策变化，帮助学员掌握最新市场动态与投资策略。课程内容涵盖养老保险、健康险等核心议题，结合实际案例，提升理财经理的专业能力和销售技巧。通过一天的学习，学
为什么要打造“卓越服务”？“优质服务”有何不妥？“优质服务”不足以与竞争对手区别开来；不足以建立牢固的客户关系；不足以与竞争对手展开价值争而非价格争；不足以鼓舞员工，让他们想在工作和生活中做得更好，以及保证发放正确无误的红利。
疫情结束后，全国处在旅游高旺季状态中，伴随客流量增加，收入提升的同时，各种各样的危机事件也层出不穷出现，让景区一次陷入危机舆论的漩涡。如过将每次应急事件处理好，舆情既可避免；但舆情出现的时候如何将风口降下来，处理好危机也是保护景
帮助您深刻领悟优质服务的魅力； 建立积极主动的服务意识； 了解魅力服务的基本流程；掌握服务沟通的核心技能；如何做好投诉预防与处理；问题分析与解决流程方法。
第一部分 保险法
一、 保险法的基本原则
二、 保险合同
三、 其他保险法律法规
1、《保险公司管理规定》
2、《人身保险公司保险条款和保险费率管理办法》
3、《人
伴随着企业的高速发展，众多企业开始越来越关注人才的成长与规划。因为大家深知，企业能否走向成功，要靠人；而人能否能产生价值，要靠其能力。所以人才的培养与规划就成为当下企业最重要的事之一。
这门课程全面解析当前国际局势及其对中国的影响，深入探讨美国通胀、台海局势和全国两会等重大事件，帮助工程建设行业的中高层管理者理解全球经济大变局，并寻找2024年中国经济发展的新机遇。通过系统性金融风险防范和工程款回收安全的指导，
2024年，面对复杂的国际形势和国内经济压力，企业管理者如何在不确定性中寻找突破？本课程由资深讲师李乾带领，通过深入研究、案例分析和实战演练，帮助学员掌握沟通技能，提升团队协作效率。课程内容丰富，涵盖职场沟通的各个层面，并结合心
帮助你掌握商品订货管理的基本方法；学会运用利用商品生命周期做好商品运营；学会如何规划和制定新品上市计划；掌握商品关键指标的分析；掌握门店商品运营管理。
财务管理贯穿企业经营全过程、深入企业经营管理活动中的每一个环节，综合性地反映了企业经营活动的状况。无论企业是多大规模、属于什么行业、处于什么发展阶段，没有财务管理就等于海上航行的船只失去了罗盘，从而导致考评缺乏数据支持而流于形式
管理者的工作中同样存在着不少的项目型活动，而为了适应组织发展与市场需求的快速变化，管理者还将不得不持续应对越来越多的项目挑战。正如美国项目管理认证委员会主席Paul Grace所言，“21世纪的社会，一切都是项目，一切也必须将成
费根堡姆提出了“全面质量管理”（TQM，Total Quality Management）的概念，发展至今，企业已经达成共识——“质量是企业的生命”，企业推行TQM，是质量管理的根基，又是质量管理提升重要的支柱。
1、 明确供应链的三大价值主张
2、 明确供应链定义，目标与“三流“内容释义
3、 掌握供应链中的“链主”三个误区内容与供应链中各成员的关系
4、 掌握供应链”三流”集成规划五个步骤
本课程对个人心态培养方面有极大的帮助，它由内而外地协助企业建立坚实的、互信文化，使学员深深地感受到七个习惯的威力：它改变了很多人，甚至改变了很多人的命运！
对于企业来说，新员工作为企业的新生力量，其能力和水平，直接决定了企业的未来。而对于新员工来说，最重要的不是能力和水平，也不是智商和学识，而是其职业化水平，在职场中，按照职业化的标准和规范来约束自己的行为，做正确的事，正确的做事。
本课程是一个由SAI官方授权的基于SAFe6.0的认证课程，旨在培养企业的大规模敏捷变革领导者。学员将深入了解大规模敏捷框架（SAFe）以及作为精益敏捷领导者必须掌握的一系列思想、原则和实践。通过学习，学员将成为合格的规模化敏捷
银行对公客户经理的职责不仅限于存贷款业务，更需要深入了解企业的运营周期及财务状况，以提升其营销、产品方案策划及团队协作能力。为此，本训练营设计了全面的沙盘模拟课程，涵盖商贸型及工业型企业的财务报表编制、战略规划、成本效益分析、现
本课程将帮助营销经理解决当前面临的诸多挑战，从使命、职责讲起，围绕客户的寻找、洞察、准备、邀约、拜访、谈判、成交、响应、服务、维护、巩固、提升等阶段展开，帮助营销经理实现“愿干+能干+实干”。通过学习本课程，您将掌握运用“6应：
本课程旨在帮助企业员工提升执行力、时间管理、沟通协作及创新思维。通过职业化心态塑造、技能更新和团队建设，培养员工积极的职业态度和高效执行能力。五天的培训涵盖实战互动、教练技术和逻辑性强的系统架构，采用多种教学方式，包括案例分析、
你是否感到身为中层干部，常常被繁琐的事务和不断的救火任务所困扰？美国盖洛普调查显示，员工离职的主要原因多与主管脱不开关系。本课程将为你提供一个全面的管理工作全景图，从角色认知、目标与计划、问题解决、辅导能力到激励能力，系统化地提
数字化金融服务对银行的传统理念和服务模式，乃至市场生态和竞争格局均形成无可规避的颠覆性冲击，银行要具备哪些核心能力，如何提高运营管理效率等，都成为商业银行无法回避和亟待解决的重大课题。在这样的形势下，银行业如何顺势谋变，高效践行
这个时代对职业女性的要求很高，这个时代的职业女性，对自己的要求也很高，但是她们常常被生活牵着跑，力不从心，能量耗损。所以职业女性更需要有意识地成长，因为随着女性的成长，她的家庭会跟着成长，她的孩子会跟着成长，她的职场伙伴也会跟着
这是一门面向企业新员工的全方位职业素养提升课程，通过学习角色转换、情绪压力管理、高效时间管理、职场沟通协作等内容，帮助新员工快速适应职场，提升工作效率和团队合作能力。学习本课程，将让你清晰职业素养与角色转换，建设阳光心态提高职业
帮助你掌握自己的管理风格及长处，走出低效管理的误区；掌握有效激励及辅导下属成长的工具，激发团队成员潜能及凝聚力；掌握绩效面谈等工作反馈的工具与方法，使部门业务管理有效落地；强化日常任务管理的规范性，并将其转化为工作高效率及执行力
随着人们消费心理的日益成熟，市场机制的日益完善，产品市场的日益丰富，市场的天平已经由卖方向买方倾斜，能持续不断地为客户提供优质服务的企业在竞争中脱颖而出...
本课程带领快速开拓企业的市场渠道，业绩倍增，倍增利润；快速实现大量的企业现金流，找到优质的战略合作伙伴；建立一套适合本企业的渠道管控模式，有效推动渠道分销；通过本次课程学习，掌握一套系统的实战“招商模式”； 从招商顶层设计、样板
职业人的一生就是角色体验与扮演的过程。管理者从晋升时就需建立正确的认知和积极的心态，迅速转变自己的角色并逐步学习和掌握相应的管理知识和技巧。此课程将帮助管理者实现从老板、评估者、法官和批评家，到合作伙伴、培训师、啦啦队长、支持者
产品篇：发现产品价值的盲点，找到全世界都没看到的价值宝藏，并把它打磨成钻石奉献给消费者。
经营篇：让你的长板更长，然后倾斜你的木桶，让它盛满更多清冽的甘泉。
传播篇：满足大众的社会责任感和猎奇心理，通过低成本传播来塑
1、掌握企业宣传报道策划能力
2、提升企业新闻写作技巧，重点掌握：
（1）消息写作
（2）通讯写作
3、提升“新闻眼”的选题能力
本课程将系统地解析设备综合效率OEE的重要性和计算方法，帮助企业全面了解设备效率损失的根源并提供解决方案。通过学习，您将掌握如何通过OEE提升设备生产效率，减少停机损失，降低生产准备时间，改善设备性能和产品质量。课程结合实践案例
《市场调研与分析实操技能》是专为营销人员及主管设计的公开课程，通过1-2天的学习，帮助学员掌握市场调研的实操技能。课程内容涵盖市场调研流程、市场调研方法、市场调研报告结构、行业洞察与信息挖掘、竞争市场分析、新产品可行性报告及分析
本课程旨在帮助企业及组织成员转变职业思维，塑造良好心态，提升正能量。通过游戏互动、情景模拟、案例研讨及现场演练相结合的方式，让学员深入理解态度的重要性、建立职业新思维、学会转心转念、修身养德、学习反省不高傲以及团结合作的重要性。
本课程深入探讨商务谈判的各个环节，帮助销售人员建立正确的认知框架，掌握沟通技巧和谈判准备细则，应对各种复杂情况。通过案例演练和互动学习，学员将提升谈判技能，从而成为专业的销售谈判高手。无论是处理僵局还是应对强硬对手，本课程都将为
这门课程独家研发，内容涵盖全球经济、中国宏观经济、实体经济和虚拟经济等方面，帮助贷款公司中高层管理者解决当前面临的各种难题。通过深入解析2024年经济环境和国家发展战略，帮助您把握国家与行业发展趋势，提升竞争力，把握先机。无论是
本课程紧贴HR新的转型需求，与时俱进、贴近工作实际，旨在帮助HRSSC负责人、运营与管理人员深入理解人力资源三支柱、共享服务中心的演变和发展，掌握最新的方法论和工具，提升管理能力。通过理论讲解、案例研讨、视频观摩等多元培训方式，
相比80、90后，95、00后所处的社会环境不但有更为优越的物质生活，没有生存和安全的压力，同时伴随了移动互联网的高速成长，这让95、00后拥有更多的互联网思维，对信息的捕捉更为敏感，并形成了更为鲜明的个性，对个人价值和自我成长
本课程专为企业高层管理者设计，通过掌握高效的口头沟通和公文写作技能，建设职业化高素质团队，保障工作协调与有效执行。课程将公文视为运营过程中必不可少的工具，强调其工具性、必要性和技术性。涵盖六大关键技术，提供丰富的实操练习与模板范
TTT是“Training the Trainer to Train”的英文缩写，意指“企业内部培训师的训练”。是美国国际训练协会职业培训经典课程，同时也是世界500强职业经理人的必修课程。 对于现代企业的管理者来说，不会教导就
房地产开发周期较长，主要包括立项环节、规划设计环节、融资环节、土地取得环节、拆迁安环节、工程建设环节、预售环节、销售环节、出租环节，项目清算环节等，各环节涉及的税种主要有增值税、企业所得税、土地增值税、土地使用税、房产税、印花税
成就各种社会角色，往往对自我进行强制性压抑，其中情绪压抑最更为严重。没有管理好情绪，不仅没有办法把全部精力集中到工作中，和同事、客户的关系也会受到影响。情绪与压力管理，不仅是管控压力、管控消极思维、管控冲动，也会让我们变得更有自
课程将以数字化为切入点，还原商业环境中的实际案例，帮助学员认知数字化、数字化本质与框架体系是什么？如何进行数字化转型升级与商业创新？数字化中台、数字孪生给予制造业赋能有哪些？新技术群的聚变效应，如何实现智能服务及智能
大数据时代，随着微博，微信，社区，论坛，在线服务等多渠道客户互动深受客户喜欢，人和人之间的沟通方式已经发生了显著变化，这种变化，使得人和企业间的沟通行为发生了新的改变，原有以服务或营销为主的部门，正迅速向与用户互动发展，特别是2
一直以来，销售给人的印象首先是很能说，能把平凡之物说成天下仅有，令众多客户欲罢不能，瞬间下单。但随着时代的进步，企业的购买追求也越来越实际和客观理性，不太容易依靠口才引导客户下单。理性和客观的采购判断，很容易让大家联想到西方的市
大数据技术经过近10年的高速发展和企业应用，已经融入到企业和生活的方方面面，滴滴打车、抖音视频、购物推荐等，都是大数据技术应用。企业在营销和运营过程中，也都开始基于大数据做营销和运营，大数据营销的目的是基于用户大数据和用户画像的
本课程通过深入解析工程造价流程和思路，帮助企业公路专业商务人员提升专业能力，夯实基础，独当一面。课程内容包括案例项目图纸、清单解读、公路工程简介以及最新的根算预算编制办法。课程大纲涵盖公路工程造价基础、构成、计价依据、预算编制等
这门课程将带领你深入探讨目标管理的核心理念和实践方法，从角色分工到目标设定再到科学计划和高效执行，为你揭示成功的关键所在。通过世界500强企业案例和实战模型，你将学会如何将组织目标转化为个人行动，实现个人、团队和企业的共赢。作为
本课程以区块链为主线，深入探讨了区块链技术的演变路径及其在当今智能产业中的重要作用。通过对比三大主流区块链技术，帮助学员理解区块链的底层逻辑和共识机制，掌握其应用于业务运营管理的关键领域。课程涵盖比特币等成功案例，展示区块链技术
本课程旨在帮助全体成员了解数据统计分析的意义和方法，掌握整个流程和工具的应用，从而支撑业务和管理决策。通过学习，您将学会如何利用外部和内部数据做出科学决策，掌握数据统计分析的核心要素和流程，以及借助Excel完成数据清洗和分析。
帮助你正确认知财富传承；针对性进行知识讲授和提炼；强化并夯实财富管理的方法；掌握有效运用保全传承技能；利用知识回馈客户增加业绩。
这门课程将带你深入探索葡萄酒的世界，了解品种、产地，掌握品鉴流程和礼仪。通过学习葡萄酒的历史文化，你将收获对高端品味生活的娴熟掌握，让自己在品鉴葡萄酒时游刃有余。课程内容包括葡萄酒的起源、品种、酿造原理，以及与菜肴的搭配技巧。无
本课程通过互动式工作坊形式，强调学员积极参与和群策群力，快速解决企业在执行力上的实际问题。通过专业指导和多样化工具，学员将制定切实可行的行动计划，提升企业执行效率。课程设计灵活，适应企业快速转型需求，帮助学员掌握高效执行方法，并
没有找到合适的课程？
