(本文首发于“刘润”公号,订阅“刘润”公号,和我一起洞察商业本质)顶尖高手,既有将才之能,又有帅才之本。所谓的“将才”,其实就是“管理者”。所谓的“帅才”,其实就是“领导者”。那么...
德鲁克的一生中,宣讲过一个非常重要的主题:好的管理如何能够将团伙变成团队。一个被普遍忽视的因素是,这位管理学家研究组织的初衷和归宿,不仅是为了帮助各种组织生长为有持续活力的团队,而...
管理的核心目的之一是提升效率。数字化时代,组织内外效率的来源在于协同,而不是分工。对于管理者来说,要成为卓有成效的协同型管理者,需要关注如何调整自我来提高组织整体协作水平。卓有成效...
摘要:管理其实很简单,核心就是两个字:人性!用分配解决人性的自私,用考核解决人性的懒惰,用晋升解决人性的虚荣,用激励解决人性的恐惧。抓住人性,您就是管理大师!如何做好一个管理者,管...