林晓老师   管理效能提升专家

• 毕业于浙江大学管理学院
• 古贺 报·联·商课程认证讲师
• 日产训MTP管理技能提升专家
• CTT自我效能提升官方认证讲师
• ICF-Global（国际教练联合会）全球成员
• 浙江大学EDP中心连续5年特邀讲师
• 二级心理咨询师 高级经济师 高级培训师
• 累积咨询超1200小时

曾任：全球酒店集团50强品牌连锁|华东区总经理

• 为400多家连锁酒店讲授《职业素养提升》课程
• 连锁优秀员工、优秀干部标准素养及形象企绘者
• 受上海交大、复旦大学、南京大学等高校邀请，参与政府干部综合管理素养提升课程，约200+期
• 受国家电网、中国建材、中国移动、中国电信、中国烟草、中国中车、顺丰速递、圆通速递、上海机场、金风科技等知名上市企业邀请，讲授高绩效沟通、角色认知、领导力等课程，近100期

擅长领域：职业素养、领导力、沟通协作、情绪压力管理、情商管理、执行力、角色认知等

实战经验：

-为彼时连锁品牌酒店全国400+连锁门店制定连锁标准，为酒店成功上市打下基础

【企业拓展管理】制定区域年度目标，获得多家加盟商肯定的基础上，拓展业务及新店开店。

成果：指导80+家新店筹备和试运营，指导60+家门店完成经营目标，在前三年内RevPAR（平均客房收益）指标持续增长15%。

【后备人才培育】开展区域后备人才培育规划，制定整个连锁培训计划的制定实施

成果：为企业培育储备干部近100人，培养了10+位总经理级别干部，连续三年荣获企业“最佳培训导师”称号。

部分授课经历：

《矢志高远--干部管理技能提升》：累计150+期：

→ 针对新晋管理干部、缺乏系统学习的管理干部管理经验的不足，以及新生代下属的特殊属性，系统提升管理经验，该课程2023年国家电网采购40余期、中国建材及下属企业豫龙同力、黄河同力、鹤壁同力、保定中联、郏县中联等知名企业培训超20余期。

《凝心聚力的高绩效沟通》：累计100+期：

→ 针对部门配合不畅、同事协作不理等问题设计课程，提升组织的“通”意识，曾为中国人民银行、国家电网、中铁集团、信湖煤矿、浙江能源、VAMA华菱汽车、广西交投集团、江西永冠科技、上海卓阳绿能、浙江中控集团、杭钢集团、杭州公交集团、杭州交通运输中心等企业进行授课。

《跃迁式领导力》：累计50+期：

→ 针对内部“有能力但缺乏管理能力”的干部提升管理效能，带动快速发展，曾为中国联通、中国电信、浙江网通、中建三局、强生集团、中国能建、天循国旅、常熟海事局、北海经济开发区、杭州公交集团、杭州市房管局、岱山文旅协会、益阳市校长班、滨州检察院等企事业单位进行授课。

《拾级而上的职业素养提升》：累计100+期：

→ 针对95后职场新人，解决新人到职业人的快速转变，曾为中国平安、工商银行、好未来教育集团、杭州微尚纺织、大蜂保险、正好电力服务公司、惠州大亚湾学校后备干部、温州银行、滨州聊城农发行、深圳规划与国土资源等企事业进行授课。

《新生代的激励与培育》：累计30+期：

→ 针对管理干部个人能力强，但能力无法复刻，团队无绩效等问题，提升干部人才培育及能力复刻能力，曾为中国建筑、江西永冠科技、武汉港迪电气、乌海能源、宣城供电网、山东财金投资、太和县农商行、绵阳市常态化疫情防控、海王星辰、湖北中岳成峰房地产、杭州掌玩网络、湖州露熙网络科技等企业进行授课。

《干部心态管理》：累计200+期

→ 针对管理者及基层员工无法明晰认知，缺乏行动力等问题，以行动方式解决目标的形式，解决员工的普遍心态问题，曾为上海交大、复旦、工行、中国电信、南方电网、安徽建工、中铁三局、浙江能建、浙江中控、肇庆公安系统、重庆军休所、我爱我家、绿城地产、杭州公交集团、杭州出租集团等高校、企事业单位，进行授课。

主讲课程：

• 《问题分析与解决》
• 《新生代的培育与激励》
• 《凝心聚力的高绩效沟通》
• 《拾级而上的职业素养提升》
• 《由内而外的高绩效执行力》
• 《干部的情压管理与阳光心态》
• 《高绩效团队管理者角色与认知》
• 《“人才”到“帅才”的跃迁式领导力》

授课风格：

落地扎实，即学即用：运用练习、案例的方式，将技巧落实到实际当中，带动学员能够快速了解技能使用场景及应用。

风趣幽默，轻松活跃：老师语言风趣幽默，并通过互动调动学员参与度，并善于引用古今中外各行业经典案例说明问题，让学员能够轻松的感受到知识的丰富。