课程ID:43003

徐灿:国企职场文化|提升员工适应力,助力企业持续发展

结合国企独特的文化背景与价值观,系统化地提升员工的职场规则理解与职业道德意识,帮助企业在改革与创新中实现稳定发展。通过深入分析职场逻辑、激发内生动力、强化团队协作等多维度培训,塑造具有社会责任感和国家使命感的高素质人才,助力企业在市场经济中立于不败之地。

联系老师培训咨询

曹大嘴老师
  • 职业认知通过对职场逻辑的深入分析,帮助员工清晰理解国企的晋升机制与职业发展路径,激发内生动力,避免职场躺平现象。
  • 职场规则从国际视野与人文视角出发,解析国企的职业化与社会化要求,使员工准确理解职场文化与分工,提升职场适应能力。
  • 职场礼仪掌握职场基础礼仪与印象管理法则,提升员工在工作汇报、会议等场合的职业素养,增强个人形象与职场影响力。
  • 沟通协作强化团队意识,培养高效的沟通技巧与冲突解决能力,提升团队协作水平,促进企业内部的良好氛围。
  • 压力管理通过情绪与压力的管理技巧,帮助员工识别与调节情绪,提升在高压环境下的应对能力,保持良好的心理状态。

国企职场文化的全景解析:从认知到实践 课程围绕国企文化与价值观,涵盖职业认知、职场规则、礼仪管理、工作汇报、团队协作及压力管理六大主题,以实际案例、工具模型与互动体验相结合的方式,帮助员工更好地理解和适应国企职场环境,提升职业素养和能力。

获取课程大纲内训课程定制

全面提升,构建高效职场生态

课程内容重点围绕国企职场的核心需求与挑战,帮助员工在认知与实践中全面提升,构建适应国企文化的职场生态。
  • 清晰职场逻辑

    通过分析校企的区别与晋升的逻辑,帮助员工理解职场的基本规则与发展路径,激发内在动力,提升职业认知。
  • 激发内生动力

    通过识别动力来源与正向精进的启示,帮助员工告别职场误区,以积极心态迎接职业挑战,提升自我驱动能力。
  • 职场礼仪应对

    掌握职场中的请示与汇报礼仪,提升员工在不同场合的职业素养,增强职场形象与影响力。
  • 汇报技巧

    系统学习体制内汇报工作技巧,掌握汇报的禁忌与类型,提升在领导面前的表达能力与工作效率。
  • 团队意识

    强调国有企业文化对团队协作的重视,培养员工的团队精神与责任感,提升集体协作能力。
  • 沟通技巧

    通过高效聆听与有效反馈的训练,提升员工的沟通能力,帮助员工在职场中更好地表达与理解。
  • 压力管理

    帮助员工认识情绪与压力,掌握自我调适的方法,提升在职场压力下的应对能力与心理素质。
  • 自我调节

    通过思维升级与正念疗法,提升员工在职场中的自我调节能力,保持积极向上的工作状态。
  • 行动计划

    通过小组任务与行动计划输出,帮助员工将学到的知识转化为实际行动,确保培训效果的落地。

提升职场竞争力,构建职业发展新优势

通过系统培训,员工将能够在国企职场中更自信、从容地应对各种挑战,提升自身的职业能力与市场竞争力。
  • 职场逻辑理解

    明确职场规则与晋升逻辑,增强职业认知,提升在职场中的适应能力。
  • 内驱动激发

    识别个人的内生动力,并学会调适,保持积极的工作态度。
  • 礼仪素养提升

    掌握职场礼仪与印象管理的基本法则,提升个人形象与职场影响力。
  • 工作汇报能力

    熟练掌握汇报技巧与向上管理策略,提高工作汇报的有效性与专业性。
  • 团队协作能力

    增强团队意识与协作能力,促进企业内部良好沟通与协同工作。
  • 沟通能力提升

    掌握高效沟通技巧,提升在职场中的表达与理解能力。
  • 压力管理能力

    学会情绪与压力的管理,提升在高压环境中的自我调适能力。
  • 自我调节技巧

    掌握思维升级与正念疗法,有效应对职场压力与情绪波动。
  • 行动计划制定

    通过行动计划的制定,确保所学知识能够在实际工作中落地应用。

打造高效团队,解决国企职场挑战

通过系统化的内训,企业能够有效解决职场中的各类问题,提升员工的适应能力与整体工作效率。
  • 文化适应

    帮助员工更好地理解国企文化,提升文化适应能力,减少职场适应期的困扰。
  • 职业发展迷茫

    明确职业发展路径与晋升逻辑,帮助员工消除职业发展中的迷茫感与焦虑感。
  • 团队协作不畅

    通过强化团队意识与沟通技巧,解决团队协作中的障碍,提高工作效率。
  • 压力管理不足

    提供压力管理与自我调节的工具,帮助员工有效应对职场压力与情绪波动。
  • 职场礼仪欠缺

    提升员工的职场礼仪素养,增强职场形象与职业影响力,减少因礼仪不足带来的误解。
  • 向上管理困难

    帮助员工掌握向上管理的技巧,提升与领导沟通的效率与效果。
  • 职场规则不明

    通过对职场规则的深入解析,减少因规则不明而导致的工作失误。
  • 内驱动缺失

    激发员工的内生动力,提升其在职场中的主动性与积极性。
  • 工作汇报困难

    解决员工在工作汇报中遇到的困难,提高汇报的专业度与有效性。

相关推荐

大家在看

  • 徐灿:情绪智商|提升员工幸福感与绩效的关键所在

    在快速变化的职场环境中,员工的心理健康与工作效率息息相关。通过深入的情绪智商培训,帮助企业识别和管理员工情绪,从而提高团队整体幸福感和工作表现。课程结合全球权威的情商研究,采用体验式教学,助力企业在竞争中赢得人心。

  • 徐灿:情绪与绩效|赋能员工心态,激发组织潜能

    在高压和竞争激烈的商业环境中,员工的情绪直接影响到工作绩效和团队氛围。本课程通过引入全球领先的情商研究与测评工具,帮助企业深入探索情绪管理与绩效提升的内在联系。通过体验式学习,学员将掌握自我认知、压力管理与积极心态的塑造方法,从而提升整体工作效率,营造积极的职场文化。

  • 徐灿:情商培训|提升领导力效能,助力企业应对复杂挑战

    在快速变化的商业环境中,情商已成为领导力的关键因素。针对领导者在不确定性、内卷、孤独感和团队失衡等挑战,提供系统性的应对策略与实践工具。通过课程,增强管理者的情绪智力,提升沟通与协作能力,从而驱动企业高效发展。

  • 徐灿:女性形象管理|提升职场竞争力,塑造自信优雅的职业形象

    在现代职场中,形象管理不仅是女性自我提升的必要技能,更是职场竞争力的关键所在。通过系统化的化妆技巧、商务礼仪和形象塑造策略,帮助女性在职场中展现出自信与专业,提升个人品牌价值,赢得更多的机会与认可。

  • 徐灿:家风课程|重塑家庭价值观,提升女性魅力与社会责任

    基于中华优秀传统文化,深入探讨家风的重要性与影响力,助力当代女性在家庭与社会中展现魅力与责任感。通过案例分析与实践活动,帮助学员掌握实用的家风建设方法,提升个人素养与家庭教育能力。适合热爱生活的现代女性,激发她们对家风传承的热情与自信。

  • 徐灿:气质提升课|帮助女性职场自信绽放,塑造独特魅力与竞争力

    通过深度剖析现代职场女性的气质提升维度,聚焦视觉形象、行为气质与内在气质,助力女性在职场中脱颖而出。课程结合真实案例与实用工具,帮助职场女性掌握气质管理与提升的有效策略,提升职场影响力与工作效率。

  • 徐灿:客户经理礼仪培训|提升职场效能,构建持久客户关系的必修课

    在竞争激烈的金融市场中,客户经理的职业形象与礼仪至关重要。通过系统学习商务接待、会议服务、宴请礼仪及茶文化等关键技能,帮助企业提升客户经理的专业素养与职场效能,打造卓越的客户关系管理能力。适合大客户经理及相关岗位的人员,助力企业在客户服务中脱颖而出。

  • 徐灿:大客户经理培训|提升客户关系管理,打破传统思维束缚

    借助应用礼学的独特视角,帮助大客户经理掌握客户关系管理的核心技能,提升自身职业形象与职场效能。通过系统化的培训与实践,助力企业在数字化转型的浪潮中,增强客户黏性,实现业绩增长与可持续发展。

  • 徐灿:职业形象提升|重塑服务团队形象,提升乘客满意度与企业美誉度

    在数字经济快速发展的背景下,企业需要不断提升服务团队的职业形象,以应对不断变化的市场需求。通过本课程,学员将掌握现代服务型人才的培养理念,提升服务效能,建立量化标准,确保乘客满意度的持续提升,为企业赢得更高的社会美誉度与市场竞争力。

  • 徐灿:招商内训课程|用礼仪提升招商效益,助力政府团队赢得竞争优势

    在竞争激烈的招商环境中,掌握得体的礼仪不仅是政府招商人员的基本素养,更是赢得客户信任与合作的关键。通过系统学习商务礼仪,帮助招商团队塑造良好形象、提升沟通技巧与交际能力,进而最大化招商效益。课程结合理论与实战,确保学员在实际工作中能够灵活运用所学知识,提升招商成功率。