人力资源     陈方老师

【专业资质】

• 工业心理学博士(人力资源研究方向)
• 企业人力资源专家
• 资深企业管理顾问、培训讲师
• 中国管理创新研究院高级研究员
• 中国管理科学研究院特约研究员
• 在人力资源管理领域近30年工作经历
• 清华大学、北京大学、华中科技大学MBA、EMBA特聘教授
• 四川大学、广西大学、南昌理工学院、中国管理科学院等多个大学的客座教授

【从业经历】

曾先后服务于正大康地集团、香港思忆集团、德国博世集团、广东骏丰集团，并担任人力资源管理高级管理职位。

2003年以来，一直从事企业管理咨询和员工培训工作，主要为企业提供经营管理改善方案，辅导企业经营管理变革和进行企业员工职业素养与管理技能提升培训工作。

陈方博士也在各种关于企业经营管理的省级、国家级刊物发表各种管理论文数十篇，是中国管理、培训、市场营销杂志特约撰稿人、专栏作者。

【擅长领域】

陈方博士对企业管理工作有丰富的实际运作经验。能根据企业现状，独立制定科学合理、适合企业发展及管理需要的人力资源管理体系并有效加以推行；曾经多次主持多家企业整体经营战略、人力资源战略、企业营销策略的研究与设计；对企业文化的建立、推广；对企业知识管理、学习型组织建立以及企业经营管理诊断和企业执行力有深入研究和丰富的实际操作经验。

陈方博士擅长管理咨询领域

• 人力资源管理咨询：
• 人力资源战略规划
• 工作与职位分析
• 绩效管理咨询
• 招聘体系咨询
• 薪酬体系咨询
• 培训管理咨询
• 企业文化咨询：
• 企业文化规划
• 企业文化体系设计
• 企业文化运作咨询
• 企业文化创新咨询
• 企业文化传播咨询
• 企业形象体系设计
• 企业战略咨询：
• 战略环境分析
• 企业战略规划
• 竞争战略咨询
• 职能战略咨询
• 战略实施咨询

陈方博士擅长培训领域：

• ·如何制订企业战略性人力资源规划培训方案
• ·如何真正将企业创建成学习型组织训练方案
• ·企业员工人生发展与职业生涯规划培训课程
• ·成为优秀人力资源管理者的全面训练方案
• ·管理者如何成功运用目标管理技巧的训练方案
• ·优秀管理者必须掌握的九项管理技术训练方案
• ·企业管理者必备之技能－时间管理训练
• ·非人力资源管理者的人力资源技能培训方案
• ·如何成为一名优秀的中层管理者训练方案
• ·现代企业员工职业素养提升训练解决方案
• ·优秀管理者正确理念和职业心态的塑造培训方案
• ·企业变革中的企业文化塑造与运用培训方案