课程ID:15468

杜荣轩:企业沟通培训|提升沟通效率,消除内部障碍,助力团队协作

在移动互联网的碎片化时代,沟通成本已成为企业管理的主要负担。通过系统化的沟通技巧培训,帮助企业员工掌握有效的沟通工具与方法,提升工作效率,减少误解与冲突。课程内容涵盖日常工作中常见的沟通场景,并通过案例分析与情景演练,让学员在实践中掌握沟通艺术,为企业创造更大的价值。

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曹大嘴老师
  • 沟通技巧从闲聊到正式会议,掌握不同场景下的沟通技巧,让交流更加顺畅,减少误解。
  • 快速说服学习如何快速有效地说服他人,运用心理学原理与沟通策略,提升影响力。
  • 情绪管理掌握情绪的管理技巧,学会在沟通中控制自己的情绪,理解他人的反应,促进积极交流。
  • 经验总结通过有效的总结与汇报技巧,提升工作经验的传递与团队知识的共享,增强团队协作。
  • 演讲与发言学习在会议和公开场合中有效发言的技巧,提升个人表达能力与影响力。

沟通力提升路线图:从技巧到实践,打造高效团队协作 课程通过五个关键场景设计,系统传授沟通技巧,从基础的闲聊到复杂的说服、情绪管理,帮助学员全面提升沟通能力,形成有效的沟通闭环。

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从零到一,全面掌握沟通的艺术与技术

通过九大核心内容,帮助学员构建系统化的沟通能力,确保在各种场合下都能自如应对。
  • 沟通力的来源

    探讨沟通能力的成因,分析沟通高手的特质,揭示沟通艺术与技术的结合点。
  • 闲聊技巧

    学习如何在工作与生活中运用闲聊,通过简单的开场白来建立良好的关系。
  • 说服技巧

    掌握快速说服的技巧,利用情景化沟通与数字化表达,提升说服效果。
  • 情绪控制

    理解情绪的本质,学习在沟通中如何有效管理自己的情绪及对他人的影响。
  • 经验汇报

    学习高效的工作经验总结与汇报方式,确保信息传递的准确与高效。
  • 会议发言

    掌握在会议中发言的技巧,提升现场表现,增强自信。
  • 情景演练

    通过模拟演练将所学知识应用于实际工作中,增强学习效果。
  • 案例分析

    结合真实案例,分析成功与失败的沟通实例,提炼出有效的沟通策略。
  • 个人提升计划

    制定个性化的沟通能力提升计划,确保持续改进与实践。

全面提升沟通能力,助力职业发展

通过系统学习,学员将掌握多种沟通技巧,能够在工作中灵活运用,提升整体沟通效率。
  • 掌握沟通技巧

    学会在各种场合下运用适当的沟通技巧,提升与他人的交流效率。
  • 提高说服能力

    通过学习说服技巧,能够有效影响他人,达成工作目标。
  • 情绪管理能力

    学会在沟通中管理自己的情绪,理解他人的情感反应,促进良好的交流氛围。
  • 经验总结能力

    掌握工作经验总结的方法,提升团队知识传递的效率。
  • 演讲能力

    增强在公众场合发言的自信与能力,提升个人的表达效果。
  • 情景应用能力

    通过情景演练,将所学知识灵活运用于实际工作中,提升实际操作能力。
  • 案例分析能力

    能够通过案例分析总结经验教训,提升个人的沟通策略与技巧。
  • 制定提升计划

    学会制定个人沟通能力提升计划,确保持续进步与实践。
  • 团队协作能力

    通过有效的沟通技巧,增强团队协作,提升整体工作效率。

帮助企业解决沟通障碍,提升团队效率

通过系统化的沟通培训,帮助企业从根本上解决沟通不畅导致的问题,提升整体工作效率。
  • 沟通成本高

    通过有效的沟通技巧,减少因沟通不畅造成的时间与资源浪费。
  • 内部误解多

    学习如何减少内部沟通中的误解,提高信息传递的准确性。
  • 团队协作不顺

    通过提升沟通能力,增强团队成员之间的理解与协作,提升整体工作效率。
  • 情绪冲突频发

    掌握情绪管理技巧,减少因情绪导致的沟通冲突,促进和谐的工作环境。
  • 工作汇报不清晰

    提升工作经验总结与汇报能力,确保信息传递的清晰与有效。
  • 会议效率低

    学习提升会议发言与讨论的技巧,提高会议的效率与成果。
  • 缺乏实战演练

    通过情景演练,确保所学知识能够在实际工作中应用,提升实战能力。
  • 缺乏案例分析

    结合真实案例,提高学员的分析能力与应对策略,增强沟通效果。
  • 个人提升计划缺失

    帮助学员制定个人的沟通能力提升计划,确保持续改进与实践。

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