在数字经济时代,如何有效打造企业的IP人设
在当今的数字经济时代,企业面临的市场竞争愈发激烈,产品同质化现象严重,单纯依靠产品功能已难以吸引消费者的注意。消费者的关注点逐渐转向品牌所传递的情感和价值观。这一转变使得企业必须重新审视自己的品牌定位和传播策略,寻找新的突破口。在这样的背景下,建立独特的品牌IP人设,成为了企业提升市场竞争力的重要策略。
【课程背景】数字经济下,市场竞争愈发激烈,产品同质化严重,企业单纯依靠产品功能已难以脱颖而出。消费者不再仅仅关注产品本身,更注重品牌所传递的情感和价值观。而社交媒体、短视频等平台的兴起,使得品牌传播渠道多元化,为企业IP品牌的打造提供了机会。做网红,玩透公域、私域流量,收割粉丝,成为品牌市场抢夺、价值塑造的重要战略,为品牌突破生存与发展困境带来了破局机遇。但大多数企业缺少经验积累,难以精准找到独特且能引起广泛共鸣的IP定位,市场上各类IP层出不穷,企业容易陷入跟风模仿,导致品牌个性模糊,无法在消费者心中留下深刻印象。本课程从IP人格化设计入手,指导学员建立人设内涵思维,将传统品牌营销经验融合到人设定位中,设计区别于同行具有创新性、特殊魅力的人设;并通过企业价值观融入、文案融入、视频融入,逐步塑造IP人设品牌,提升IP影响力,为后续运营执行工作奠定人设风格基础。【课程收益】1建立IP项目启动的心理准备了解商业场景不同IP类型不同掌握人设商业价值范围界定的方法掌握打动用户理想人设的策划技巧掌握IP人设记忆点设计技巧能够解决在启动IP项目时定位不清晰的问题能够制作理想人设角色卡能够使用人设角色卡指导内容运营、视频运营工作【课程特色】体系化,逻辑紧密;场景丰富,通俗易懂;有工具,学之能用。【课程对象】企业管理中层、高层、中小企业主,以及营销序列相关员工。【课程时间】1天(6小时/天)【课程大纲】一、如何界定边界启动IP项目1、定位人设商业化价值用户形象记忆原理屏幕形象的外溢效应人设形象的商业化价值案例:头部MCN公司的红人营收占比2、定位人设范围边界人设并不是新鲜事物用标签勾勒人设形象用情感传达人设价值内外兼修构建人设形象框架实战:为自己制作人设卡片二、什么人设更容易达成用户共鸣1、把握优质人设特征用户眼中的理想人设企业眼中的理想人设案例:不同人设的传达意涵2、制作镜像型人设人设越像用户越能打动用户如何绘制用户典型画像如何挖掘用户痛点挖掘演绎用户痛点引起共鸣制定镜像人设运营策略案例:我的客户案例之抖音vlog博主人设3、制作代偿型人设经济学原理:得不到的才是最想要的挖掘用户得不到的编织用户的美梦制定代偿型人设运营策略案例:我的客户案例之朋友圈人设4、多人设营销策略单人设与多人设有不同的打法多人设的链接设定多人设要与商业目标达成统一制定多人设营销策略案例:从QQ大家庭看品牌形象多样性三、如何平衡价值观营销和风格营销1、企业价值观融合设计企业使命愿景价值观该怎么用企业价值内涵需要提炼企业价值观需要人格化实战:挖掘自身企业人设化价值标签2、主流价值观融合设计新媒体下的主流价值观有迹可循主流价值验真辨伪主流价值融入人设需要技巧案例:这些年塌房的艺人和红人3、价值观的具象化设计行为习惯设计语言习惯设计场景演绎设计价值观目标预期设计实战:为自己设计价值观行为习惯4、号召力塑造需要价值主张号召力四要素让价值主张更有力从原理看号召力工作方向号召力塑造注意事项案例:10万+爆文的价值塑造痕迹5、人设价值迭代优化数据化思维洞察迭代实际社会环境带动价值主张变化利用数据洞察超前部署价值社会议题辅助优化价值观案例:从公众人物出镜历史洞察价值观变化四、如何强化IP风格特点避免同质化1、形象风格多样性属性改动构成形象多样性创造人设灵活性时机把握人设风格统一性案例:我客户案例之员工流动造成的人设撕裂2、视觉媒体形象塑造如何绘制人设视觉形象为视觉形象配置不同应用场景视觉形象设计方法抖音平台如何实现形象塑造实战:视频形象识别与评估3、内容媒体形象塑造文字也能塑造人格魅力为内容人设配置应用场景内容形象设计方法公众号小红书如何实现内容形象塑造实战:内容形象识别与评估4、形象记忆点打造自身特点梳理与挖掘真实点包装惊喜点包装辨识度评估人设潜力预测案例:10个头部网红的记忆点集锦5、竞品与原型借鉴分析竞品找机会强化差异性设计实战:竞品人设仿制并创新五、多人运营如何保障人设调性一致性1、基本档案建设赋予人设生理特性赋予人设社会定位构建人设心理行为制定人设行为偏好2、企业档案建设给予人设企业身份定位人设与客户代关系人设围绕产品需要有主张3、场景故事卡设计绘制生活场景故事卡绘制行为习惯故事卡绘制价值主张故事卡绘制产品消费故事卡4、人设角色卡制作人设画像与用户画像没有本质区别做人设先做典型人群角色卡人设角色卡绘制人设角色卡论证实战:制作人设角色卡
企业面临的痛点
许多企业在品牌传播中面临以下几个痛点:
- 缺乏独特性:市场上各种IP层出不穷,企业容易陷入跟风模仿,导致品牌个性模糊,无法在消费者心中留下深刻印象。
- 定位不清晰:许多企业在启动IP项目时,难以精准找到独特且能引起广泛共鸣的IP定位。
- 运营策略欠缺:在内容创作和视频运营过程中,缺乏有效的指导,导致品牌传播效果不佳。
- 价值观传播不足:企业的价值观未能有效融入品牌形象,无法与消费者建立情感连接。
行业需求与解决方案
在这个充满挑战的市场环境中,企业需要通过精准的品牌定位和有效的传播策略来应对这些痛点。通过建立独特的IP人设,企业能够更好地与目标消费者产生共鸣,从而提升品牌影响力和市场竞争力。
具体来说,企业可以通过以下几个方面来解决当前面临的问题:
- 明确IP定位:通过系统化的分析和实战演练,企业可以精准界定人设的商业价值和范围,避免同质化风险。
- 制作人设角色卡:通过制作理想的人设角色卡,企业能够清晰地定义品牌形象及其对应的用户特征,指导后续的内容和视频运营。
- 融合企业价值观:将企业的价值观融入到人设设计中,增强品牌的情感深度和用户的认同感。
- 优化内容创作:通过有效的内容策略和视觉形象设计,企业可以在各类平台上实现更好的品牌展示和传播。
课程的核心价值与实用性
为了解决以上问题,相关课程提供了一系列系统化的学习内容,旨在帮助企业管理者和营销人员建立清晰的IP人设思维,提升品牌的市场影响力。以下是该课程的一些核心价值:
- 体系化的知识框架:课程内容系统全面,逻辑紧密,涵盖了从IP定位到内容创作的各个方面,帮助学员构建完整的知识体系。
- 实战案例分析:课程通过丰富的行业案例,使学员能够更好地理解理论与实践的结合,掌握实用的操作技巧。
- 工具与方法论:课程中提供了多种工具和方法,学员可以在实际工作中灵活运用,提升工作效率。
- 易于理解与应用:课程内容通俗易懂,适合各类企业管理者和营销人员,能够迅速转化为实践操作。
如何实现IP人设的成功打造
成功的IP人设不仅仅是一个吸引眼球的标签,更是一个能够与消费者建立深厚情感连接的桥梁。以下是一些实现成功IP人设的关键步骤:
1. 界定人设商业价值
企业需要明确人设的商业价值,通过用户形象记忆原理、情感传递等方式,构建出具有吸引力的人设形象。通过案例分析,企业可以学习到头部MCN公司如何打造红人并实现营收的成功经验。
2. 制作理想人设角色卡
人设角色卡是企业在启动IP项目时的重要工具。通过制作角色卡,企业可以清晰地界定人设的特征、价值观和用户画像,为后续的内容创作提供指导。
3. 平衡价值观营销与风格营销
企业的价值观需要融入到人设设计中,同时要确保风格的一致性。通过挖掘企业的使命、愿景和价值观,企业能够更好地与消费者建立情感共鸣。
4. 强化IP风格特点
企业需要通过多样化的形象风格和视觉媒体形象来塑造人设,避免同质化。通过内容媒体的形象塑造,企业可以在文字和视频中传递品牌的独特魅力。
5. 多人运营与调性一致性
对于多人的品牌团队,保持人设调性的一致性至关重要。通过基本档案建设和场景故事卡设计,团队可以确保品牌形象的一致性和连贯性。
总结
在数字经济时代,企业的品牌传播面临着诸多挑战。通过建立独特的IP人设,企业不仅能够提升自身的市场竞争力,还能与消费者建立更深层次的情感连接。相关课程为企业提供了一套系统化的解决方案,帮助管理者和营销人员深入理解品牌IP人设的设计与运营。通过实践与理论的结合,企业将能够有效应对市场竞争,实现可持续发展。
总之,打造成功的IP人设不仅需要理论知识的支撑,更需要在实际操作中的不断探索与创新。只有通过扎实的课程学习与实践应用,企业才能在激烈的市场竞争中脱颖而出,赢得消费者的心。
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