中世纪到现代的英国大西洋贸易探索课程

在快速变化的市场环境中，企业如何提升执行力以应对挑战

在当今商业环境中，企业面临着许多复杂的挑战，例如市场需求的变化、竞争对手的压力以及内部管理的困扰。这些因素不仅影响企业的生存发展，也让管理层感到焦虑。为了应对这些挑战，企业亟需提升执行力，通过有效的战略规划和市场洞察来获得竞争优势。

徐伟：执行就是给结果 ——航海时代沙盘

【沙盘背景】在中世纪晚期，英国就开始向欧洲大陆出口羊毛，后来发展为出口半加工呢绒织品，到16世纪中期，伦敦和安特卫普之间形成繁荣的呢绒出口贸易，到16世纪后期，随着安特卫普的动荡和衰落，英国的呢绒出口贸易和其他产品的进口贸易受到了严重威胁，为了寻找出口市场和进口产品的来源，英国商人逐渐将注意力从英吉利海峡对岸转移到更广阔的地区，从波罗的海到地中海，从利凡特到莫斯科，英国商人频繁出入，更重要的是英国商人开始穿越大西洋寻找通往东方的西北航行，并登陆美洲大陆，进行贸易，殖民和新的商业征途，至此在欧洲西部、非洲的几内亚湾附近、美洲西印度群岛之间，开启了历时300年之久的“三角贸易”。航海时代课程主要以英国为视角，窥视整个大西洋世界在近代早期的发展变化过程，不仅高度还原中世纪大西洋贸易全景，还能感受自英国废除《谷物法》和《航海条例》之后的全球贸易网络形成及商业模式的初期探索。随着英国废除《谷物法》和《航海条例》之后，广阔的大西洋贸易向所有人开放，被称为“新商人”的你，也进入到了大西洋贸易领域中。【课程价值】明晰战略对经营结果的影响，了解战略掌握目标规划能力；洞悉市场风云，根据市场情况调整经营策略的方法；规划经营线路，判断市场情形，获取蓝海收益执行战略目标，将结果交付于战略锻炼升维思考，强化沟通效果【授课对象】中高层管理干部【授课时长】3-6小时（根据企业培训项目需求，可选择）【课程特色】角色扮演、剧情演绎、情境练习、小组研讨、组间竞技、游戏体验、总结反思、知识转化【课程大纲】模块一：沙盘背景与规则1、课程导入，了解沙盘背景2、沙盘规则讲授，规则理解，目标设定3、小组设定目标和计划确定团队目标，罗列可能遇到的问题和解决方案我们的优势和劣势分析需要收集的信息，需要使用的信息分析及方法设计根据个人优势责任到人模块二：沙盘游戏的过程1、沙盘体验：5轮确定行进路线确定停靠港口确定经营项目根据市场情况调整经营方式商务谈判取得最大商业价值（重复……）2、结果核算与公布确认沙盘活动名次计算收益模块三：反思与领悟总结一、课程复盘小组讨论收获与成长小组分享收获二、关于执行力知识及工具导入1、什么是执行力2、执行力对个人及组织的重要性3、价值百万的三个公式4、塑造高效执行的四个心态5、组织执行力提升的6大法门6、个人执行力提升的3大要素7、执行力的3大原则课程回顾与总结结束

徐伟 培训咨询

当前企业面临的痛点

许多企业在发展过程中会遇到以下几个痛点：

• 战略模糊：企业往往缺乏明确的战略目标，导致资源浪费和方向偏离。
• 市场变化迅速：快速变化的市场环境让企业难以适应，影响决策的及时性和准确性。
• 沟通不畅：管理层与员工之间的沟通不足，导致执行力的降低和团队士气的下降。
• 缺乏执行工具：管理者往往缺乏有效的工具和方法来落实战略，致使战略目标难以实现。

如何解决这些问题

针对上述痛点，企业需要采取一系列措施来提升执行力和应对市场挑战。具体来说，以下几个方面至关重要：

1. 明晰战略目标

企业需要对自身的战略进行清晰的梳理，确保每位员工都能理解并认同公司的长期目标和短期计划。通过设定明确的目标，企业可以提高团队的凝聚力和执行力，确保各项工作朝着同一方向努力。

2. 动态调整经营策略

市场环境瞬息万变，企业必须具备灵活调整经营策略的能力。管理者需要学习如何根据市场动态进行有效的判断和决策，以便在竞争中获得优势。这不仅包括对市场趋势的分析，还需要对竞争对手行为的敏锐洞察。

3. 加强沟通与协作

企业内部的沟通与协作至关重要。通过建立有效的沟通机制，可以减少信息的盲区，提升团队的执行力。管理层应鼓励员工分享意见和建议，以促进团队的协作和创新。

4. 实施有效的执行工具

执行力的提升需要借助有效的工具和方法。企业可以采用一系列执行工具，如KPI（关键绩效指标）、OKR（目标与关键成果）等，以确保战略目标的落实和结果的评估。

如何通过课程提升企业执行力

为了帮助企业解决执行力不足的问题，特设立了一门针对中高层管理干部的课程。该课程旨在通过模拟沙盘游戏和情境练习，让学员在实际操作中理解和掌握执行力的重要性和有效性。

课程的核心内容与方法

课程通过角色扮演、剧情演绎和小组讨论等多种形式，让学员在互动中学习如何制定战略、调整市场策略以及提升沟通效果。

• 沙盘背景与规则：通过了解沙盘的背景和规则，学员能够更好地设定目标和计划，分析团队的优势与劣势。
• 实际沙盘游戏体验：通过多轮沙盘游戏，学员可以直观感受市场变化对决策的影响，并在实践中学习如何有效执行战略。
• 反思与总结：课程最后的反思环节，使学员能够总结经验教训，提升个人及团队的执行力。

课程的实际应用价值

通过参加该课程，企业的中高层管理干部将能够：

• 提升战略思维能力：学员通过沙盘模拟，能够更好地理解战略对经营结果的影响，培养目标规划能力。
• 应对市场挑战：学员能够掌握根据市场情况调整经营策略的方法，提升企业的市场适应能力。
• 增强团队沟通：通过小组讨论和分享，学员能够强化团队的沟通效果，提升团队合作精神。
• 提高执行力：课程中关于执行力的知识和工具，能够帮助学员更有效地将战略目标转化为实际结果。

总结课程的核心价值

在如今竞争激烈的商业环境中，企业的成功与否，往往取决于其执行力的强弱。通过参加课程，企业的管理层能够深入了解如何制定、执行和评估战略，掌握市场动态，并通过有效沟通与协作来提升团队的执行力。

课程不仅提供了实用的工具和方法，还通过模拟和互动的方式，让学员在实践中获得实际经验。这种高效的学习方式，不仅能够使管理者在短时间内提高自身的能力，还能为企业的长远发展奠定坚实的基础。

总之，提升企业的执行力是一个系统性工程，涉及战略规划、市场洞察、团队沟通等多个方面。通过系统的学习与实践，企业将能够更好地应对市场变化，抓住机遇，实现可持续发展。