AIGC技术在HR领域的应用与提升课程

企业在数字化时代的挑战与机遇

在快速发展的数字化时代，企业面临着前所未有的挑战。随着技术的不断演进，尤其是人工智能（AI）的普及，传统的工作方式和管理模式正在被颠覆。人力资源（HR）作为企业运营的核心职能，亟需适应这一变化，以提高效率、降低成本，并提升员工的工作满意度和整体绩效。

孔令涛：AIGC工具在HR工作中的应用

【课程背景】在当今数字化时代，人工智能（AI）正迅速成为推动各行各业创新和效率的关键力量。特别是在内容创造领域，AI生成内容（AIGC）技术的发展为创作者、企业以及各行各业的专业人士提供了前所未有的机遇。AIGC技术能够自动化内容生成过程，提高内容生产的效率和质量，同时释放人力资源，让人们能够专注于更加战略性的任务。本课程旨在深入探讨AIGC技术的核心概念、工具以及在人力资源（HR）领域的应用。通过本课程，参与者将获得必要的知识和技能，以利用AIGC技术优化HR流程，提升工作效率，并创造更高的业务价值。【课程收益】了解AIGC技术在不同领域的应用现状和未来趋势。 熟悉AIGC工具，学习如何使用ChatGPT等AIGC工具，提高工作效率。掌握提示词技巧，学习如何构建有效的提示词，以指导AIGC工具生成高质量的内容。增强HR流程优化能力。提升报告和文档编写效率职业发展与个人成长【课程特色】讲师授课风格幽默，课程内容为时下最流行的AI工具，让AI为我们插上翅膀，解放自己双手。【课程对象】人力资源从业者【课程时间】1天（6小时/天）【课程大纲】人工智能（AI）技术基础知识及原理人工智能(AI)概述人工智能概述人工智能发展简史2、AIGC介绍大语言模型简述与各种大模型介绍AIGC核心能力不同职位与AI的结合点主流AI工具模型介绍大模型：ChatGPT、百度文心一言、科大讯飞星火、智谱清言、月之暗面kimi、字节豆包等微软办公和WPS、百度文库、aippt、秒出ppt等AI绘画：midjourney、stable diffusion、即梦、通义万相等AI数字人：heygen、did、剪映、蝉镜等Xmind AI：AI思维导图字语智能：办公写作场景全覆盖搭话快写：企业级营销文案生成据意查句：让文笔升华爱改写：科研工作场景万能AI助手：超级图片生成创客贴：智能海报生成标小智：图标生成器网易天音：音乐AI生成BibiGPT：一键总结音视频内容文字语音转换大师：生成多种逼真语音AIhub：AI工具平台GPT零：检测内容是否来自GPT影刀：低代码生成GPT应用提示词使用技巧与常见提问方法提示词概述提示词基本六原则提示词组成元素常见的提问方法 指令式提问:确保得到更精准的答案 角色扮演式提问:秒变专家的AI更睿智 关键词提问:让回答更具针对性 示例式提问:让AI快速理解你的需求 引导提问:让AI生成更多创意 发散提问:让AI提供多种创意思路AI助力职场写作(文生文)公文写作：各种格式不用烦日报、周报：瞬间生成报告年度述职：升职加薪有办法会议纪要：领导看了都点赞工作汇报：各种汇报有亮点活动宣传文案：增加人气事半功倍精华提炼：轻松成为文档压缩高手调研报告：深入浅出凸显价值五、AI助力PPT制作AI生成大纲AI一键生成PPTPPT模板选择批量换配色AI生成插图AI生成每一页的演讲稿六、AI辅助Excel制作AI辅助表格生成AI控制表格做分析AI完成复杂公式运算AI控制生成数据透视表七、AI辅助数据分析获取分析思路获取辅助数据获取数据分析方法和公式字段解读数据清洗报表生成AI生成数据可视化八、AI在企业人力资源场景下的应用做人才规划方案写招聘需求/岗位说明书简历分析与假简历甄别面试题和答案生成AI数字人面试写公司制度写通知邮件、红头文件人员报告生成生成员工培训计划和内容创建千人千面的企业内训机制岗位调整的谈话话术生成生成人员成本优化建议绩效设计撰写/审核合同

孔令涛 培训咨询

许多企业发现，传统的人力资源管理方法无法满足当前市场的需求，尤其是在招聘、培训和员工管理等方面。这些痛点不仅影响了企业的人才获取和保留，还限制了员工的成长与发展，从而导致整体竞争力的下降。

AIGC技术为HR带来的转型机遇

在这样的背景下，AI生成内容（AIGC）技术应运而生。AIGC通过自动生成内容，不仅提升了内容生产的效率和质量，还为企业释放了人力资源，使其能够集中精力于更具战略性的任务。在HR领域，AIGC的应用前景广阔，能够帮助企业应对以下几个主要挑战：

• 招聘效率低下：传统的简历筛选和面试过程耗时耗力，常常导致优秀人才的流失。
• 培训资源不足：企业在员工培训中面临资源和时间的双重压力，难以提供个性化的培训方案。
• 绩效管理困难：面对复杂的绩效评估标准，HR部门常常难以保证公正性和透明度。
• 沟通效率低：企业内部的沟通往往不够顺畅，信息传递不及时，影响工作效率。

AIGC如何帮助企业解决HR痛点

通过深入了解AIGC的核心概念与工具，企业可以在以下几个方面进行有效的优化：

1. 提升招聘效率

AIGC技术可以通过自动化简历筛选和面试题库生成，帮助HR快速锁定合适的候选人。利用AI工具，HR可以根据岗位需求生成精准的岗位说明书，快速筛选出符合条件的应聘者，节省大量的人力和时间成本。

2. 个性化培训方案

企业可以借助AIGC技术，针对不同的员工需求生成个性化的培训内容。例如，通过分析员工的学习进度和反馈，AI能够自动调整培训方案，确保每位员工都能获得最佳的学习体验，从而提升整体团队的能力。

3. 精准的绩效管理

AIGC能够帮助HR设计合理的绩效评估标准，自动生成绩效报告，确保数据的准确性与公正性。通过数据分析，HR可以更好地理解员工的表现，并提供针对性的反馈和建议，提高员工的工作积极性。

4. 高效的内部沟通

AIGC还可以优化企业内部的沟通流程，生成会议纪要、通知和其他文档，确保信息的及时传递。例如，AI能够根据会议内容自动生成详细的会议纪要，帮助参与者快速回顾讨论要点，提高工作效率。

课程内容与实际应用

通过学习AIGC相关技术，HR从业人员将掌握如何使用诸如ChatGPT等AI工具，提升工作效率与内容生成能力。在课程中，参与者将系统地学习AIGC的基本概念、应用现状与未来趋势，掌握如何构建有效的提示词，以指导AIGC工具生成高质量的内容。

具体来说，课程将涵盖以下几个重要方面：

• 人工智能基础知识：了解AI的基本原理及其在各行业的应用。
• AIGC工具的使用：学习如何使用主流的AI工具，提高日常工作的效率。
• 提示词技巧：掌握提示词的构建技巧，以引导AI生成符合需求的内容。
• HR流程优化：探讨AIGC在招聘、培训、绩效管理等方面的具体应用。

总结：AIGC技术的核心价值与实用性

在数字化转型的浪潮中，AIGC技术为企业的HR职能带来了前所未有的机遇。通过合理应用AIGC工具，企业不仅可以解决当前面临的多个痛点，还能提升整体的工作效率和员工满意度。

总之，通过学习和掌握AIGC技术，HR从业者能够更好地适应市场变化，提升自身的职业能力，实现个人成长与职业发展的双重目标。在未来的工作中，AIGC不仅将成为提升HR工作效率的强大助力，更将引领企业走向更高效、智能的管理新时代。