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提升经销商管理与销售效能的实战课程

2025-01-15 08:25:05
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经销商管理培训

经销商管理:助力企业实现双赢发展

在当前商业环境中,经销商作为企业销售的重要环节,扮演着越来越重要的角色。然而,许多企业在与经销商的合作中,面临着诸多挑战,例如经销商销售不力、库存积压、团队素质不高等问题。这些痛点不仅影响了企业的销售业绩,也制约了企业的整体发展。因此,如何有效管理经销商,提升合作效果,成为了企业亟待解决的关键问题。

【课程背景】您是否遇到经销商销售不力、不愿意覆盖新网点?您是否遇到经销商不愿意在终端多投入,不关注店内表现?您是否遇到经销商库存积压或断货?您是否遇到经销商不愿多投入、制约我们发展?您是否觉得经销商团队不健全、人员素质不高而且不关注人员培养?经销商是企业的左膀右臂,双方该如何互相借力资源,才能达到更好的发展的呢?我们该如何说服经销商与我们一起更快发展呢?本课程以经销商ROI为核心思想,从经销商的选择、借力、评估发展、淘汰四个模块,以及从人、财、物、事四个维度进行深入的展开,详细介绍选择标准和原则、借力中的覆盖、终端、库存、配送、财物和团队管理6个方面的说服理由和“算-比-讲”的说服模型,以及对经销商的评估与发展,提升销售人员对经销商的说服力和影响力,便于双方更好的互相借力资源,共同发展。 【课程收益】掌握经销商选择的标准和原则掌握经销商管理的1个核心思想、1个说服模型、4大维度、6大方面掌握经销商评估的1个核心思想和1个计分工具提升经销商管理效率和营销水平,助力企业更好发展【课程特色】从覆盖管理到团队管理全方位解读双方如何互相借力共同发展从大量的咨询项目中提炼的经销商管理的精髓,理论知识与实战案例紧密结合【课程对象】营销总监、大区经理、销售经理、业务主任、销售主管、高级业代【课程时长】2天(6小时/天)【课程大纲】一、正确认识厂商关系 案例:这个经销商为什么不听指挥?生活中的ROI厂家ROIROI的意义5、经销商盈利模型练习:营运费用分析练习:宏达要不要继续做甜美工具:经销商ROI工具表6、厂家ROI与经销商ROI的关系        二、选择经销商      经销商的生意需求厂商选择经销商的五个关键要素厂商选择经销商的工具表对照:经销商选择厂商的五个关键要素经销商选择厂商的工具表经销商选择的基本原则经销商选择流程案例:选择经销商         三、借力经销商之覆盖管理覆盖管理常见难题:数量、客情覆盖管理与ROI的关系3、覆盖管理说服理由计算覆盖计划提高收益的基本原理ND、WD、QD锦囊1:覆盖多少店合适如何判断该经销商覆盖程度够不够案例:经销商覆盖程度是否足够对比各组ROIStep1粗算Step2精算综合练习:覆盖多少店合适阐述投入期和回报期案例:某休闲饮料的回报期         四、借力经销商之终端管理        终端管理常见问题为什么终端助销不给力?终端管理与ROI的关系4、终端说服理由说服理由1:投入产出比说服理由2:资源分配模型说服理由3:单店销量增长模型说服理由4:店面ISP8模型5、终端管理说服模型计算I/O对比不同维度I/O阐述利益练习:说服经销商进行终端建设(助销管理)         五、借力经销商之库存管理订单库存管理常见难题订单库存管理与ROI的关系3、库存说服理由说服理由1:库存数量指标说服理由2:安全库存指标练习:单品库存分析说服理由3:重点单品重点观测4、库存管理说服模型计算目前损失对比不同维度ROI阐述利益及管理方法练习:角色扮演:订单与库存管理     六、借力经销商之配送管理        配送管理常见难题配送管理与ROI的关系3、配送说服理由说服理由1:客户服务指标说服理由2:配送路线管理4、配送管理说服模型计算目前损失对比不同维度ROI阐述利益及管理方法       角色扮演:配送管理七、借力经销商之财务管理财务管理常见难题财务管理与ROI的关系3、财务说服理由说服理由1:应收帐款管理练习:缩短DSO对生意的贡献说服理由2:融资生财4、  财务管理说服模型计算目前损失对比不同维度ROI阐述利益及管理方法角色扮演:说服经销商融资生财         八、借力经销商之团队管理        团队管理常见难题经销商经常给我们的难题经销商眼中的顺序如何开展对经销商及其业务人员的培训?团队管理与ROI的关系6、  团队说服理由       说服理由1:OP Model 练习:OP Model 说服理由2:投入产出比说服理由3:DSR能力提升7、  团队管理说服模型计算I/O对比不同维度I/O阐述利益角色扮演:说服经销商进行团队建设       九、评估经销商1、经销商评估的核心:ROI分析2、经销商业务评估报告:经销商ROI报告3、经销商业务评估报告:核心评估报告4、经销商评估类型:工具:经销商生意计分卡案例:经销商评估         十、更换经销商1、经销商转向的征兆2、经销商整改与跟进3、《经销商整改通知书》4、候选经销商确定与沟通5、解约与善后事宜处理n新、旧经销商沟通与认同       十一、借力经销商发展生意误区&难点&工具总结1、误区案例:某公司借力经销商发展生意误区难点以及克服的策略工具总结十二、课程总结与课后工作任务布置课程总结课后工作任务布置:根据老师给的工具,制定借力经销商发展生意计划
liaodayu 廖大宇 培训咨询

行业需求:经销商管理的痛点分析

在市场竞争激烈的背景下,企业与经销商之间的关系愈发复杂。很多企业在选择经销商时,往往未能充分考虑到经销商的实际需求和盈利模式。这种盲目的选择导致了经销商的积极性下降,从而影响了销售业绩。

  • 经销商销售不力:许多企业发现,经销商在销售过程中缺乏动力,未能有效覆盖新网点,造成市场机会的流失。
  • 库存管理难题:经销商的库存积压或断货现象普遍存在,影响了产品的市场供应和销售流转。
  • 团队素质不高:经销商团队的专业素质和管理能力不足,往往导致市场营销效果不尽如人意。
  • 投入不足:经销商对于企业的投入意愿不足,限制了双方的共同发展。

正因如此,企业需要深入理解经销商的需求,建立良好的合作关系,从而提升双方的竞争力。这就需要一个系统化的经销商管理方案,以有效应对这些行业痛点。

解决方案:系统化的经销商管理策略

为了帮助企业更好地管理经销商,提升销售效率,课程通过四个模块的深入分析,提供了一整套解决方案。以下是课程的核心内容和价值:

1. 经销商的选择与评估

成功的经销商管理始于合理的选择。在选择经销商时,企业需要考虑多个关键要素,如市场覆盖能力、财务状况和团队素质等。课程将帮助企业掌握经销商选择的标准和原则,建立有效的选择流程。同时,通过使用经销商生意计分卡等工具,企业可以定期对经销商进行评估,及时发现问题,优化合作关系。

2. 借力经销商:覆盖与终端管理

覆盖管理与终端管理是提升销售的重要环节。企业需要帮助经销商合理规划市场覆盖,确保产品能够有效触达目标消费者。同时,通过终端管理,企业可以提升终端的助销能力,确保销售过程中的每一步都能够实现最大化的投入产出比。课程通过实际案例分析,提供具体的管理工具和模型,帮助企业在这两个方面实现突破。

3. 库存与配送管理

库存问题是经销商管理中的一大痛点,合理的库存管理能够帮助经销商减少积压,提升资金周转效率。同时,配送管理也是确保产品及时到达市场的关键环节。课程将深入探讨如何通过科学的库存管理和配送路线优化,提高整体的运营效率。

4. 财务与团队管理

财务管理对于经销商的持续发展至关重要。通过合理的应收账款管理和融资策略,企业能够帮助经销商提升现金流,进而支持更好的市场投入。此外,团队管理也是提升经销商竞争力的重要因素。企业需要通过培训和激励措施,提高经销商团队的专业素质和执行力。

课程的核心价值与实用性

通过以上模块的学习,企业将在经销商管理中获得以下核心价值:

  • 系统化思维:帮助企业建立全面、系统的经销商管理思维,提升决策效率。
  • 实用工具:提供多种实用工具和模型,帮助企业在实际操作中灵活应用。
  • 案例分析:通过丰富的案例分析,帮助企业更好地理解理论与实践的结合。
  • 提升说服力:课程将提升销售人员对经销商的说服力和影响力,使双方能够更好地借力资源。

综上所述,对于希望在市场中取得更大成功的企业而言,优化经销商管理是提升竞争力的关键。通过系统化的课程学习和实践,企业能够有效应对经销商管理中的各种挑战,实现双赢的发展目标。

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