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庄伟明老师

庄伟明

团队职业化提升专家

庄老师从事企业管理20多年,曾任中学教师、机关干部、国企改制负责人,2007年成为职业讲师,11年来为银行、烟草、电力、通讯、保险、制造业、电力、机关事业单位等多个行业,授课1500天以上,被誉为“激励大师”、“幸福人生导师”。...

本课程旨在:通过重塑文化信仰,让干部职工树正能量、爱岗敬业、感恩组织、忠诚企业,做一个有意愿有能力的职场人。
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本课程旨在:通过重塑文化信仰,让干部职工树正能量、爱岗敬业、感恩企业、责任担当。
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本课程旨在,重塑文化信仰,提高自身素质:增强工作自觉性、提升工作效率、改善工作作风、提高执行力。
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如何激发员工的工作热忱、工作的责任心,首先在于激发国人的文化信仰,做到爱岗敬业、做到责任担当、发挥工匠精神,做一个能够做并愿意做的职场人。所以,国家领导人号召:学国学、中国人要有文化自信!
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本课程旨在:帮助新员工建立文化信仰、塑造正能量、做好生涯规划、做到自我成长,做一个有意愿有能力的职场人。
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当前企业,管理者普遍缺乏领导力的训练,随意指挥、只知用权利指挥等现象普遍存在,导致了员工忠诚度下降、积极性受到抑制,严重制约甚至阻碍了企业的正常发展。干部决定一切!一个好的干部,就会凝聚一群优秀的员工。企业核心领导团队决定了企业
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据调查,企业里75%的员工是不敬业的!尤其是老员工,随着时间的推移,敬业精神逐年在下降!表现为:自由散漫、责任心不强、执行力欠缺、相互推诿、骄傲自满、缺乏创新意识、工作不到位。既不关心企业的发展,又对自我缺乏清晰的目标规划,“混
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推荐语:在新时代的背景下,企业面临着新的挑战和机遇,特别是团队士气和企业文化的提升尤为重要。本课程旨在通过重塑文化信仰,培养销售人员的正能量和敬业精神,树立正确的价值观和职业观,激发员工的内在动力。通过理论学习与实践体验相结合的
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本课程通过解析中西方文化差异,重新审视中国人的文化信仰,帮助学员建立正确的世界观、人生观、价值观和职业观。通过实例和实验启发,强调思想的重要性,重塑学员的积极心态和自我减压能力。课程包含实用的心理减压技巧和企业文化认同方法,旨在
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这门课程以科学实验和企业案例为基础,通过系统的培训内容,帮助职场人养成良好的工作习惯,提升个人素质,统一团队思想,塑造积极的心智模式。课程不仅强调理论知识的掌握,更注重实践中的刻意练习,最终目标是通过重塑信仰和责任感,打造高效的
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这门课程深入探讨职场中的心理建设、心态管理、沟通技巧和职业素养。通过新加坡企业案例和麻省理工大学实验,引发学员思考,培养阳光心态和工匠精神。课程强调成人培训的重要性,帮助学员养成准时、用心工作的好习惯,并通过统一思想、认同企业文
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本课程从四个关键领域帮助职场人士提升自我:首先,通过新加坡企业案例和麻省理工实验强调学习和实践的重要性;其次,探讨情商对个人成功的影响,并教授提升情商的方法;第三,讲解有效沟通的技巧,帮助学员在职场中更高效;最后,通过阳光心态和
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本课程旨在通过解析中西方文化差异,帮助学员树立正确的文化信仰和职业精神。以习近平总书记的讲话为指导,课程强调孝顺父母、忠诚企业,推动青年树立家国情怀和进取精神。通过教育培训,学员将学会正确的世界观、人生观、价值观和职业观,养成积
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课程推荐语: 改革开放40年来,中西文化交流加深,但文化差异愈发明显。本课程通过剖析文化信仰,帮助银行员工树立正确三观,提升职业素养。课程结合新加坡企业案例和麻省理工大学实验,强调思想转变和行为改变的重要性,旨在增强员工忠诚敬
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这门课程以独特的视角剖析东西方文化差异,强调中国文化中的信仰力量,帮助学员树立正确的世界观、人生观和职业观。通过理论与体验相结合的授课方式,学员将学会主动改变、增强责任感,明确孝顺父母和忠诚组织的重要性,从而提升个人和职业发展的
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这门课程旨在引导广大青年厚植家国情怀,涵养进取品格,激扬青春,成为新时代的有为青年。课程通过对东西方文化差异的剖析,结合习近平主席的重要讲话,帮助学员树立正确的世界观、人生观和价值观。课程以理论、体验和分享相结合的方式,深入探讨
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这门课程深入剖析东西方文化差异,结合孝道与职业道德,旨在帮助学员树立正确的三观,重塑文化信仰。通过学习,学员将明确孝顺父母与忠诚企业的重要性,并将其转化为工作的动力。课程不仅关注个人成长,还强调家庭幸福与社会和谐的相互关系,倡导
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推荐语:这门课程旨在帮助广大青年厚植家国情怀、培养进取品格,将个人理想与国家命运紧密结合。通过生动的案例、互动体验和理论分享,学员将学会树立正确的价值观和职业观,提升情商和压力管理能力,转变心态,成为有意愿、有能力的职场人。课程
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这门课程旨在激发青年和企业员工的家国情怀和责任感,培养他们积极进取的品格和高度的职业忠诚。通过生动的案例分析和互动式培训,学员将深入理解中华传统文化和现代职场精神的融合,树立正确的价值观和职业观。课程不仅强调“孝”与“忠”的文化
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这门课程旨在帮助青年树立家国情怀和进取品格,激发他们在职场中的工作热情和责任心。通过深入学习习近平主席的思想和企业案例,学员将理解“孝文化”在工作和生活中的重要性,明确自身的责任感,从家庭到社会,做到忠诚组织、爱岗敬业。课程采用
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这门课程以习近平总书记的寄语为指导,旨在引导青年厚植家国情怀、涵养进取品格。通过剖析中西文化差异,重塑文化信仰,课程帮助企业员工建立正确的世界观、人生观、价值观和职业观,提升工作效率和执行力。课程内容全面,从思想转变到实际操作,
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这门课程旨在激发青年员工的爱国情怀和敬业精神,通过重塑价值观、提升职业素养、增强执行力,帮助个人和企业实现共赢。课程内容涵盖认同组织文化、改善心智模式、树立正能量、培养情商和打造高效团队等方面,采用理论与体验相结合的授课方式,为
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本课程旨在引导青年员工厚植家国情怀,培养进取品格,以奋斗姿态迎接未来。课程涵盖职业规划、文化信仰、情商管理等内容,强调孝顺父母、忠诚组织的中华传统美德,通过理论与实践结合,帮助学员建立正能量,提升职业素养,树立正确的世界观、人生
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这门课程旨在培养新时代青年及企业管理者的家国情怀与领导力,通过深刻的理论学习和实践体验,提升管理者的角色认知和领导能力。课程内容涵盖从思想观念的转变、心智模式的改善,到情商管理和领导力的全面提升,帮助学员建立正确的价值观和责任感
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改革开放40年,东西方文化交融愈加深入,文化差异也愈发明显。本课程旨在帮助员工深入理解、区分东西方文化,吸取西方文化的长处,同时传承中国传统文化精髓,树立正能量、重塑文化信仰。通过理论与体验结合的前沿培训模式,学员将树立正确的世
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改革开放40年来,中西文化的差异日益显著,让人们在追求现代化的道路上容易迷失方向。我们的课程将引导您深入了解东西方文化的独特之处,学习西方文化的优点,同时保留和弘扬中华文化的精髓。通过具体案例和科学实验,您将学会如何树立正确的世
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本课程旨在激发广大青年厚植家国情怀,培养进取品格,以奋斗姿态迎接新时代的挑战。通过对东西方文化差异的剖析,重塑文化信仰,树立正确的世界观、人生观、价值观和职业观。课程采用理论与体验相结合的模式,引导学员养成良好工作习惯,增强执行
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这门课程紧扣习近平主席关于新时代青年奋斗精神的重要讲话,通过剖析东西方文化差异,重塑中国文化信仰,旨在培养学员的正能量和责任感。课程设计巧妙地结合了理论学习和实际训练,重点强调孝道和职业忠诚,帮助学员树立正确的世界观、人生观和职
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本课程旨在帮助广大青年厚植家国情怀,涵养进取品格,以孝顺为基础,提升文化信仰,塑造青春文化。通过深刻剖析东西方文化差异,学习西方文化优点,同时保留中华文化长处,树立正确的世界观、人生观、价值观。课程结合理论、体验与实践,培养青年
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在改革开放40多年后,东西方文化差异日益显著,不加以分析区分,容易迷失方向。本课程通过重塑文化信仰,培养全体员工的正能量、感恩和忠诚,提升团队意识和责任感。通过理论学习与体验相结合,帮助员工树立正确的世界观、人生观、价值观和职业
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这门课程以改革开放40多年来中西文化交流为背景,深入探讨了中国人的文化信仰问题。通过剖析东西方文化差异,课程旨在帮助管理干部树立正能量,感恩企业,强化职业操守和责任担当。课程内容丰富,涵盖从文化信仰到实际工作的转化,帮助学员树立
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改革开放40多年来,东西方文化交流日益深入,文化差异愈加明显。面对这一现实,本课程旨在帮助新员工认同企业文化,树立正能量,转变工作态度,爱岗敬业,忠诚企业,自觉遵守职业道德。通过系统学习,员工将树立正确的世界观、人生观、价值观与
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课程推荐语:本课程旨在引导广大青年厚植家国情怀,涵养进取品格,以奋斗姿态激扬青春,践行习近平总书记的教诲,将个人理想与国家命运紧密相连。通过理论与实践相结合的教学方式,学员将树立正确的世界观、人生观、价值观与职业观,明确孝顺父母
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