课程ID:16450

黄洋:党支部工作课|提升组织力,激活企业发展新动能

以加强企业基层党支部建设为目标,系统传授党支部工作的核心内容与操作方法,帮助企业有效落实党的方针政策,化解内部矛盾,促进企业整体效益提升。通过实战模拟、案例分析等多种教学方式,构建从理论到实践的完整学习闭环,助力企业实现稳健发展。

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曹大嘴老师
  • 职责明确明确党支部在企业中的角色与职责,帮助企业构建清晰的组织结构与工作流程。
  • 组织设置学习党支部的设置、成立及调整流程,确保党支部的高效运转。
  • 工作机制掌握支部党员大会、党支部委员会及党小组会的工作要求与实施细节,提升组织生活的规范性与有效性。
  • 组织生活深入了解“三会一课”、主题党日、组织生活会及民主评议的具体操作,增强党员的参与感与归属感。
  • 支委会建设掌握支委会的设置与换届选举流程,提升党支部的领导力与凝聚力。

全面提升组织建设能力,解锁企业发展潜力 课程围绕党支部的职责、组织设置、工作机制和组织生活四大核心模块,深入解析党支部在企业发展中的重要作用与实践操作。通过学习,参与者将掌握党支部工作的基本要求与实施细节,为企业的稳定与发展提供坚实保障。

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九大关键模块,全面提升党支部工作效率

课程通过九大模块的学习,帮助企业党支部系统化提升工作效率,确保党的政策和方针在企业中落地生根。每个模块均结合实战案例,确保学习内容的实用性与可操作性。
  • 职责概述

    全面了解党支部的职责,为后续工作的开展奠定基础,确保每位党员明确自己的角色与责任。
  • 组织架构

    学习党支部的组织设置与调整流程,确保组织架构的合理性与灵活性。
  • 工作机制

    通过对支部会议及党小组会的规范化管理,提高会议的效率与效果。
  • 组织生活

    深入理解“三会一课”等组织生活的工作要求,增强党员的参与意识与组织凝聚力。
  • 评议与反馈

    掌握民主评议党员的流程与技巧,确保组织内部的透明与公平。
  • 谈心谈话

    学习谈心谈话的技巧,促进党员之间的沟通与理解,增强组织的向心力。
  • 宣传思想

    探索党支部在宣传思想工作中的重要作用,提升党员的思想觉悟与行动自觉。
  • 党员发展

    掌握党员发展的标准与流程,确保党组织的活力与创新。
  • 党务公开

    学习党务公开的工作要求与内容,提升党支部的透明度与公信力。

掌握党支部核心技能,提升组织管理能力

通过对党支部工作课的学习,参与者将收获丰富的理论知识与实践经验,提升自身在党支部管理与组织建设方面的能力。
  • 职责认知

    深入理解党支部的职责,明确自身在组织中的角色与贡献。
  • 流程掌握

    掌握党支部工作的各项流程与标准,确保工作高效有序。
  • 会议管理

    提升对各类会议的管理能力,确保会议的有效性与成果转化。
  • 组织参与

    增强党员的组织参与感,提升组织的凝聚力与战斗力。
  • 文化传播

    学习党支部在企业文化传播中的关键作用,提升企业的文化认同感。
  • 评议技巧

    掌握党员评议的技巧,促进组织内部的健康反馈与发展。
  • 沟通能力

    提升与党员之间的沟通能力,增强组织内的信任与理解。
  • 发展战略

    明确党员发展的标准与流程,为组织注入新鲜血液。
  • 透明度提升

    加强党务公开工作,提高组织的透明度与公信力。

解决企业党支部建设中的关键问题

通过系统化的学习与实践,帮助企业识别并解决党支部建设中常见的难题,提升整体组织效能。
  • 职责不清

    通过清晰的职责划分,避免因角色不明导致的工作混乱与效率低下。
  • 组织松散

    通过优化组织架构与设置,提高党支部的凝聚力与战斗力。
  • 会议低效

    提升会议的规范性与高效性,确保决策的及时性与执行力。
  • 参与不足

    增强党员的参与感与归属感,激励更多党员积极参与组织生活。
  • 信息不畅

    通过构建有效的沟通机制,确保信息在党支部内的畅通与透明。
  • 反馈缺失

    建立有效的反馈机制,促进组织内部的健康发展与沟通。
  • 文化淡薄

    加强党支部在企业文化建设中的引领作用,提高全体员工的文化认同感。
  • 发展滞后

    通过优化党员发展的流程,确保组织的活力与创新能力。
  • 透明度不足

    通过加强党务公开工作,提升组织的透明度与公信力。

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