在当今信息化、数字化快速发展的时代，企业面临着前所未有的挑战与机遇。互联网技术的普及不仅改变了人们的生活方式，也深刻影响了学习和培训的形式。内训师线上培训提升训练营致力于通过新型的培训模式帮助企业适应这种变化，提升员工的学习效率和能力，以应对新的商业环境。
随着互联网技术、数字技术的飞速发展，传统的培训模式已经无法满足企业和员工的需求。企业在培训方面需要一种灵活、高效的方式来适应不同的学习需求。微课和直播培训作为新型培训模式，依托于互联网与数字化技术的优势，具有灵活性、互动性和可视化的特点，能够有效提升学习者的学习体验和知识吸收能力。
在这样的背景下，内训师的角色变得尤为重要。他们不仅需要具备扎实的专业知识，还需掌握现代培训方法与工具，以便在新的培训环境中发挥重要作用。内训师线上培训提升训练营正是为了满足这一需求，设计了一系列的课程内容，帮助内训师提升自身的培训能力与专业水平。
通过这些培训目标，学员可以在短时间内掌握新型培训的精髓，提升自身的培训能力，为企业培养出更优秀的内训师。
本次培训主要面向企业内训师、各培训相关人员、各岗位核心骨干及有意学习微课、直播的人员。无论是初入职场的新人还是经验丰富的老手，都能在此次培训中找到适合自己的课程内容。
课程将结合理论讲授与案例解析，通过方法、工具、实操、点评与辅导的多种形式来进行。这种灵活的培训方式旨在帮助学员更好地掌握培训方法与工具，并能够有效地将所学知识应用于实际工作中。
在这一模块中，学员将学习基于互联网+的培训模式的变革，以及传统培训课程与微课、直播培训的对比。通过对新型培训模式的思维转换和应用场景的分析，学员能够认识到新型培训模式在企业中的价值。
微课的设计是提升培训效果的关键。此模块将解码企业微课的类型，讲解微课的内容来源及设计流程，并帮助学员构建企业微课的体系。通过实操，学员能够设计出符合企业需求的微课体系。
内容是微课成功的基础。本模块将讲解企业微课开发的五个要素，六定模型，以及能力模型与工具的使用。通过内容萃取与脚本设计的实操，学员将掌握微课开发的核心要素。
这一模块将深入探讨不同类型的微课开发模型，包括任务型、情景型、产品型、工具型和知识型微课的解码。通过实操，学员将能够设计出适合自己企业的微课模型，从而提升培训效果。
微课的制作是实现培训目标的重要环节。本模块将介绍微课视频拍摄的原则与策略，镜头语言五要素，以及视频剪辑的原则与策略。通过实操，学员将能够拍摄并制作出高质量的微课视频。
MG（Motion Graphics）微课因其独特的表现形式而备受欢迎。本模块将介绍MG微课的制作流程模型、场景使用技巧、图文编辑技巧及音视编辑技巧。通过实操，学员将能够使用MG软件制作出精彩的MG微课。
直播培训的应用场景和价值意义日益凸显。本模块将帮助学员厘清直播培训与传统培训的差异，了解直播培训内容的开发原则和准备清单，并通过实操设计一场直播培训的准备清单。
直播课程的设计直接影响学习效果。本模块将讲解直播培训课程的设计原则与策略、脚本规划与设计、预热规划与设计，以及不同类型直播培训的课程逻辑。学员将通过实操设计一场独特的直播培训课程脚本。
直播课程的节奏和互动性是提升学习氛围的重要因素。本模块将介绍直播课程的开场五式、互动技巧、资源配置和嫩来模型。通过实操，学员将能够设计出活跃的直播培训课程的开场环节。
成为一名优秀的直播培训师需要不断提升自身的风格与能力。本模块将帮助学员打造自己的风格，提升培训师的力量和运营管理能力，进而向网红培训师的目标迈进。
内训师线上培训提升训练营通过系统的课程设计，旨在帮助企业内训师提升自身的培训能力，以适应互联网时代的新型培训需求。通过理论与实操相结合的方式，学员将在短时间内掌握微课与直播培训的核心要素，为企业的培训发展注入新的活力。
在未来，随着数字化技术的不断发展，企业培训的形式将更加多样化，内训师的角色也将变得更加重要。通过此次培训，学员不仅能够提升个人能力，还能为企业培养出更优秀的内训师，推动企业的持续发展。
