提升沟通能力的生动表达训练方法揭秘

生动表达训练：提升企业内训师的表达能力

在现代职场中，良好的表达能力已成为职业成功的重要因素之一。尤其是对于企业内部的培训师和中高层管理人员而言，如何将丰富的工作经验有效地传递给受众，已成为一项关键技能。然而，许多企业员工虽然积累了丰富的经验，却由于缺乏系统的培训，往往难以将这些经验转化为有条理、有逻辑且生动的课程内容。这种情况不仅影响了培训效果，也制约了个人职业发展。因此，生动表达训练应运而生，旨在帮助企业员工提升其表达能力，使其能够更有效地进行知识传递和经验分享。

戴辉平： 《课程开发与精彩呈现训练》

本课程专为企业内训师、中高层管理人员及营销人员设计，通过系统的TTT培训，将员工的丰富经验转化为高质量的课程内容。课程以实操为主，从需求分析到课程大纲制定，再到PPT美化及全脑表达，全面提升学员的课程设计与表达能力，确保培训内容

戴辉平 培训咨询

课程背景与重要性

在许多企业中，内部员工虽然具备丰富的工作经验和授课经历，但缺乏接受正式的“培训师培训”（TTT）的机会。这导致他们在设计课程时，往往将PPT制作视为简单的“Word搬家”，缺乏层次感、逻辑性和美感，同时在表达上也无法抓住重点。结果，培训变成了一种简单的分享，表达方式单调乏味，缺乏说服力。因此，开展生动表达训练课程的必要性显而易见。

该课程不仅关注员工如何将自身经验转化为课程内容，还注重提升表达的生动性、趣味性和说服力。通过系统的培训，参与者将能够掌握一系列技巧，从而更好地进行知识传递，提高培训的有效性和吸引力。

课程收益

参加生动表达训练的员工将收获诸多实用的技能与工具，包括：

• 课程需求表：每位参与者将产出一份《课程需求表》，帮助他们明确培训的目标和内容。
• 课程大纲和教学设计：学员将能够设计出一份清晰的《课程大纲》和《教学设计表》，为后续的课程实施打下基础。
• 左脑表达技巧：掌握6个提升表达条理性、逻辑性和层次感的技巧，使表达更具说服力。
• 右脑表达技巧：学习6个提升表达生动性和趣味性的技巧，增强人际关系和个人魅力。
• 全脑表达技巧：掌握36个技巧，提升表达的整理效果和魅力，帮助学员在多种场合下自如应对。

课程结构与内容

本次生动表达训练课程将分为几个主要部分，涵盖从课程设计到美化课件，再到全脑表达的全面训练。

课程设计训练

课程设计是培训的第一步，参与者将学习到“课程开发八步法”，包括：

• 定需求：了解培训需求的来源以及分析方法。
• 定目标：明确培训的目标与目的，并掌握如何描述培训目标。
• 定大纲：学习课程的结构化方法，包括金字塔式课程大纲的应用。
• 定名字：掌握取名字的技巧，以提升课程的吸引力。
• 找素材：学习九大渠道搜集培训素材，丰富课程内容。

通过这些步骤，参与者将能够构建出一份完整而富有逻辑性的课程框架，为后续的表达打下良好的基础。

美化课件训练

在现代培训中，PPT课件的美观性和专业性直接影响到培训的效果。课程将介绍精美PPT设计的四步法，包括：

• 骨感设计：强调简洁明了的设计原则。
• 丰满内容：丰富课件的内容，以提高信息的传递效率。
• 美化与动画：通过合理的动画效果提升课件的吸引力。

此外，课程还将探讨色彩搭配和图表使用的技巧，确保每位培训师都能制作出既美观又富有感染力的课件。

全脑表达训练

全脑表达训练是本课程的核心部分，旨在帮助参与者提高表达的生动性与逻辑性。通过左脑和右脑的结合，参与者将掌握以下内容：

• 左脑表达的6个技巧：如逻辑结构、时间结构、空间结构等，帮助参与者提升表达的条理性和逻辑性。
• 右脑表达的6个技巧：如情绪表达、肢体表达等，增强表达的生动性与趣味性。
• 全脑表达的36个技巧：通过实际案例的分析与练习，使参与者能够灵活运用各种表达技巧，提升个人魅力。

课程中还将通过案例分析和课堂练习，确保参与者能够在实践中巩固所学知识，从而在真实场景中自信地进行表达。

总结与展望

通过此次生动表达训练课程，参与者将不仅能够提升自身的表达能力，还能更好地将工作经验转化为有价值的培训内容。这不仅有助于个人职业发展的提升，也将促进企业内训质量的整体提升。

在未来的职场中，能够有效表达思想、传递知识的能力将愈加重要。生动表达训练课程为企业员工提供了一个系统化的学习平台，帮助他们掌握必要的技能，成为更出色的内部讲师与培训师。因此，积极参与这样的培训，将是每位职场人士提升自身竞争力的重要一步。

如今，随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，表达的形式和内容也在不断演变。只有不断学习与适应，才能在职场中立于不败之地。生动表达训练课程正是为这一目标而设计，期待每位学员能够在课程中获得满满的收获，为未来的职业生涯打下坚实的基础。