在新时代的背景下，中国党的组织建设经验为我们提供了丰富的资源，这些经验不仅在革命、建设和改革的实践中得以积累，也为企业和组织的管理提供了重要指导。本项目旨在通过系统的课程开发方法，传承和发扬党的组织建设经验，提升党员干部的培训质量和能力，从而更好地服务于中国特色社会主义的发展目标。
马斌
培训咨询
中国共产党自成立以来，在组织建设方面积累了丰富的经验。这些经验主要体现在以下几个方面：坚持党的领导、以人为本、改革创新、从严治党以及统筹兼顾。这些经验为新时代党的建设提供了重要遵循，同时也为培训课程的开发提供了理论基础。
当前，基层党员干部的培训需求日益增长，如何有效地将党的组织建设经验转化为可操作的培训内容，成为了我们必须面对的挑战。通过本项目的实施，我们希望能够减少重复试错成本，加快经验沉淀，提升管理人员及核心骨干的结构化思维能力和表达能力，从而促进新加入的党组成员更快地发挥党员模范带头作用。
本项目的课程开发方法分为多个阶段，每个阶段都有明确的目标和成果，确保培训内容的科学性和有效性。
在课程开发的初期，通过一对一的访谈形式，锁定培训的目标，帮助我们明确培训的方向和内容。访谈对象包括公司相关领导和基层党员干部，了解他们的需求和期望，从而为后续的课程体系构建提供依据。这一阶段的成果是《课题调研报告》，为课程的设计奠定了基础。
在明确需求后，通过行动学习技术构建党支部课程体系。我们将课程内容与“工作-任务-场景”逻辑相结合，确保课程的实用性和可操作性。在此阶段，学员将完成《课程体系蓝图》的构建，明确2024年的开发课题，为后续的课程开发提供清晰的框架。
通过访谈技术，萃取最佳实践和成功案例。我们将采用案例解读、案例萃取四步法等方法，帮助学员理解案例开发的意义，确保课程内容的丰富性和多样性。这一阶段的成果是《经典案例集》，为学员提供了宝贵的学习资源。
运用SCAS、PRM课程开发模型，学员将学习如何设定课程目标、结构设计和互动活动设计。在这一阶段，学员将完成课程的PPT制作、讲师手册和学员手册的撰写，确保课程内容的系统性和完整性。
为了提升学员的授课能力，课程中将加入授课技巧训练。包括结构化表达、台风表达、互动控场等多项内容，帮助学员在实际授课中更好地调动课堂气氛，提高学员的参与度。
在项目的最终阶段，学员将在现场进行成果汇报，通过评委的评分和反馈，确保课程的质量和实用性。每位学员将获得结业证书，优秀学员还将获得表彰，以激励他们在今后的工作中继续发挥模范带头作用。
参与本项目的组织和学员将获得多重收益，具体包括：
通过这一系统的课程开发方法，学员将能够将基层工作的优秀经验转化为经典案例，明确课程目标，并能够运用五问法开发课程，确保培训内容与实际工作紧密结合。
本项目的课程开发方法不仅仅是对传统培训模式的延续，更是在实践中不断创新的结果。通过将党的组织建设经验与现代教育理念相结合，我们努力构建出一套适应新时代需求的课程开发体系。
课程内容的设计不仅关注知识的传授，更强调技能的培养和情感的共鸣。通过全感官的表达技巧，让学员在学习中能够更好地吸收课程内容，提升学习效果。同时，采用小组讨论、现场演练等多种教学方式，使学员在实际操作中不断反思和提升，确保培训的有效性。
课程开发方法是提升党建培训质量的重要手段，通过系统的设计和科学的实施，我们能够有效地将党的组织建设经验转化为实用的培训内容，提升党员干部的能力和素养。在未来，我们将继续探索和完善课程开发方法，为推动党的建设提供更加坚实的保障。
期待通过本项目的实施，能够在全党范围内形成良好的培训氛围，激励更多的党员干部主动参与到党的建设中来，为实现中华民族的伟大复兴贡献智慧和力量。
