实战模拟演练:提升沟通技能的有效途径
在现代企业管理中,沟通能力不仅是个人职业发展的重要因素,更是团队协作与企业成功的关键。随着市场竞争的加剧,传统的培训方式已无法满足企业对管理人员及员工的高要求,而“实战模拟演练”作为一种互动性强、参与感高的培训方法,正逐渐成为企业培训的主流选择。
【课程背景】本课程是世界五百强公司管理人员和骨干员工的必修课程,其开展方式极具互动性,充分运用实战模拟演练且广受成年人欢迎的教学方式,例如:欧卡工坊,角色扮演,示范演练,小组讨论,视频教学,头脑风暴等,让所有学员在体验中学习,在快乐中思考,在分享中成长。“贤”者,求同存异也。“同频沟通”方可高效沟通,沉浸式的卡牌桌游课程能帮助你成为能够与人达成共识的沟通达人。本课程希望能从深度和广度方面系统地诠释同频沟通,结合大量案例,将同频这个看上去务虚的概念落实到能指导具体行动的实际角度,帮助企业、团队和个人找到发展需要的内驱力。【课程目标】给管理人员赋能,通过实战模拟演练,完成业绩目标【课程时间】1天,6小时/天【课程对象】全员、各级管理人员【课程特色】● 思想性:将心理学智慧与高效沟通有机融合,帮学员实现思想性的提升。● 生动性:在课程设计上,融入游戏化教学理念,紧扣主题,双向互动。● 启发性:课程通过对这些案例的深入剖析,启发学员进行深度思考。● 分享性:不仅注重台上的讲授,更强调学员之间的心灵分享。【教具展示】【课程大纲】第一讲:同频沟通篇一、让我与你沟通同频读心提问基础篇1、沟通才是生存之道 2、选对时机及读心判别 3、成就沟通在于掌握心意转念 4、攸关沟通成功与否的微表情 二、沟通是影响力的艺术读心提问技术篇1、让对方主动认同提问法 2、让您交流顺畅的问句法 3、顺应大脑本能的提问法 三、欧卡同频艺术1、什么是欧卡2、互动:昨天/今天/明天3、欧卡曼陀罗:职场U等生第二讲:欧卡乐ALL color协作前言:为什么我们容易陷入负面情绪不能自拔,在面对挫折障碍的时候一蹶不振?狼的生存环境比我们恶劣得多,它们极强的适应能力是能生存下来的关键因素之一。课程收获:通过这一单元,学会面对逆境,迅速调整状态,转换角度思考问题。一、欧卡360°沟通1、说不清:标准不清晰,结构混乱2、听不懂:自以为是,标准不统一3、不愿做:无信任,没有兴趣,价值观错位活动体验:没有标准的沟通是在制造矛盾+“传话筒”二、欧卡:谁是佛洛依德?1、优秀团队成长曲线2、工具:乔哈里视窗销售增量:客户关系管理(微信)、沟通技巧、销售技巧第三讲:同频沟通ALL IN一、欧卡金字塔1、执行前:决心第一、成败第二2、执行中:速度第一、完美第二3、执行后:结果第一、理由第二演练环节:现阶段存在的难点问题(课前收集4-5个难题)二、GROW技术案例情景应用情景1:规划发展——辅导下属成长规划情景2:绩效改进——辅导下属绩效考核结果改进情景3:自我成长教练注意事项:1、场地选取(1)场地选取建议能以适宜深度思考,安静不受干扰的地方为佳;如果条件允许的话可以选择一些芳香室、瑜伽室、咖啡厅都是上佳的场所;如果公司内部开展的话,用培训教室也是可以12人一组,正常的鱼骨式摆法就可以;(2)培训场地要干净整洁,安静宜思考,尽量不要有其他的干扰,要无异味无噪音;2、物料准备(1)OH卡牌,按人数准备,一组一套;(2)桌布,可以选取一般的桌布,干净整洁即可;(3)场域净化喷雾,增加场域的舒适度;(4)音箱,播放合适的音乐;(5)适当准备一些茶歇;(6)其他常规物料;3、背景音乐
课程背景
本课程是专为世界五百强公司管理人员和骨干员工设计的必修课程,旨在通过实战模拟演练的方式,提升学员的沟通能力和团队协作意识。课程强调“同频沟通”的重要性,致力于帮助学员在互动中学习、在体验中成长。通过角色扮演、示范演练、小组讨论等多种教学方式,学员将在轻松愉快的氛围中掌握高效沟通的技巧。
课程目标
本课程的主要目标是赋能管理人员,通过实战模拟演练,帮助他们实现个人和团队的业绩目标。课程时间为一天,内容涵盖多个方面,旨在通过深度和广度的学习,提升学员的沟通能力和影响力。
课程特色
- 思想性:将心理学智慧与高效沟通有机融合,帮助学员实现思维的提升。
- 生动性:融入游戏化教学理念,设计互动环节,增强学员的参与感。
- 启发性:通过深入剖析案例,启发学员进行深度思考,提升解决问题的能力。
- 分享性:强调学员之间的心灵分享,促进经验的交流和碰撞。
课程大纲解析
第一讲:同频沟通篇
这一部分的核心在于提升学员的沟通能力,主要包含三个方面的内容:
1. 沟通基础篇
在这一部分,学员将学习到沟通的重要性,以及如何选择合适的时机进行沟通。通过理解微表情,学员能够更好地判断对方的真实想法,从而提高沟通的成功率。
2. 影响力的艺术
沟通不仅是一种信息的传递,更是一种影响力的展现。学员将在这里学习如何通过提问引导对方主动认同,从而增强沟通的效果。
3. 欧卡同频艺术
了解什么是“欧卡”,并通过互动环节,学员将分享自己的沟通经验,进一步巩固所学知识。
第二讲:欧卡乐ALL color协作
这一部分主要关注团队协作与沟通的有效性。通过分析团队在沟通过程中常见的问题,学员将学习如何建立统一的标准,增强团队的信任感。
1. 欧卡360°沟通
通过案例分析,学员将认识到标准不清晰、听不懂等问题如何导致沟通障碍,从而学习到如何有效避免这些问题。
2. 团队成长曲线
优秀团队的成长与沟通息息相关,学员将了解团队发展的不同阶段及其沟通需求,帮助他们在日常管理中更好地应用所学知识。
第三讲:同频沟通ALL IN
本节课程将结合实际案例,帮助学员在具体情景中应用所学的沟通技能。
1. 欧卡金字塔
学员将学习到不同阶段的执行要点,如何在决策、执行和结果评估中保持沟通的高效性。
2. GROW技术案例情景应用
通过角色扮演等方式,学员将体验到在不同情境下,如何运用沟通技巧进行有效的辅导与反馈,推动团队和个人的成长。
实战模拟演练的价值
实战模拟演练作为一种教育训练方法,其最大的优势在于能够将理论与实践相结合。在课程中,学员不仅能通过案例分析学习到理论知识,还能在模拟演练中亲自体验沟通的过程,及时发现问题并进行调整。
这种沉浸式的学习方式,能够极大地提升学员的参与感和记忆力。通过角色扮演,学员可以站在不同的角度去理解沟通的复杂性,增强对他人情感和需求的敏感度。
如何有效开展实战模拟演练
为了确保实战模拟演练的效果,以下几点建议不可忽视:
- 精心选择培训场地:选择一个适合深度思考的安静场所,避免外界干扰。
- 准备充足的教具:例如OH卡牌、桌布、音响等,确保活动顺利进行。
- 设置适当的背景音乐:营造轻松的学习氛围,帮助学员更好地进入角色。
- 鼓励学员分享:通过小组讨论和心灵分享,促进学员之间的学习与交流。
总结
实战模拟演练不仅是一种有效的培训方式,更是提升沟通能力的重要途径。在课程中,学员通过丰富的互动体验和角色扮演,能够深入理解沟通的本质,并在实践中不断调整和提升自己的沟通技巧。随着课程的深入,学员将逐渐成为能够与他人达成共识的沟通达人,为个人职业发展与团队协作打下坚实的基础。
在未来的职场中,掌握高效沟通技能将成为每位管理人员和员工不可或缺的能力,而本课程正是实现这一目标的重要一步。
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