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曾经:经营意识提升与商业模式创新

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课程概要

培训时长 : 1天

课程价格 : 扫码添加微信咨询

课程分类 : 商业模式

课程编号 : 4205

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适用对象

企业投资人与股东、董事长、总经理、副总经理、部门负责人等企业中高层管理者。

课程介绍

【课程对象】

    企业投资人与股东、董事长、总经理、副总经理、部门负责人等企业中高层管理者。

 

【课程时间】6-12小时

 

【课程背景】

经营意识是一种对待经营的一种态度,企业是通过价值交换来获取利润,经营意识决定了企业价值创造的成果。因此,不仅仅是企业主,包括各层级管理干部尤其是高层管理干部,都应建立起良好的经营意识。

而数字时代的来临,大量的新技术如物联网、大数据、云计算和人工智能的应用,以及数字化时代下商业模式的不断演进,都在不断冲击甚至颠覆着原有的产业生态和竞争形态,大大增加了企业外部经营环境的不确定性,也对企业效能及背后的干部经营意识提出了新的挑战。企业主动进行商业模式的调整和创新,才能更好地适应外部竞争的变化和发展。

 

【课程收益】

1、深度剖析数字时代的商业形态变化趋势,洞察其背后的发展逻辑。

2、提高各级管理干部的战略思维、客户意识、成本意识等经营意识和市场洞察能力,并能现场澄清本企业的商业模式及其优缺点。

3、掌握商业模式设计或重构的方法,搞清楚在企业中的实施条件,并基于企业的实际现状,模拟设计商业模式,以突破企业发展瓶颈,为企业的未来理清倍速发展的方法和思路!

 

【课程特色】

  • 有用:实战干货多。
  • 有据:科学性、逻辑性强。
  • 有料:内容丰富。
  • 有趣:案例性、故事性强。

 

【课程对象】

    企业投资人与股东、董事长、总经理、副总经理、部门负责人等企业中高层管理者。

 

【课程时间】6-12小时

 

【课程大纲】

一、后疫情时代下的企业经营面临哪些挑战与机遇?

1、后疫情时代和“双循环”新发展格局下的机会与挑战

2、企业面临的三个新的不确定性分析

案例:三一全球供应链为何这么“稳”

3、可持续发展:创新推动效率提升

案例:比依电器实现逆势增长的秘诀,某百亿上市制造集团通过对组织改造实现小单元业绩倍增策略

二、如何提升各级领导干部的经营意识?

1、战略思维养成方法

案例:善胜者不争、岛村产业的“原价销售法”

2、客户意识的建立方法

案例:华为“以客户为中心”的几个故事及其背后的经营逻辑

3、竞争意识与核心竞争力构建

案例:海尔的小微创业模式

4、成本控制的基本原理与实施方法

研讨:如何将企业的利润率再提高5%

5、风险意识与风险防范

案例:10分钟悲剧

6、诚信意识与可持续发展

案例:拒绝巴林银行新加坡创出极佳信用口碑

三、如何有效提升市场洞察力与推进商业模式创新?

1、提升市场洞察力的“五看”法

案例:李嘉诚、乔布斯的市场洞察方法

2、新商业与旧商业有什么区别

案例:从一个富翁与小三的故事看商业模式构造原理

2.1精准定位与差异化生存

案例:H公司的产品定位与差异化生存、上海某鞋企的蓝海之道、凯普生物与华大基因的错位竞争

2.2速度致胜之道

案例:L公司的速度致胜之道

2.3用户体验出现质的飞跃

案例:传统鞋垫如何通过创新来高效如何满足用户体验

2.4数字化时代商业模式发展的三大趋势

案例:韩都衣舍的四次商业模式升级、GD排行的商业模式分析

3、商业模式创新的三大路径

3.1技术创新引发的降维式打击

案例:苹果的商业模式创新

3.2整合推动商业模式创新

案例:美的的组合式商业模式创新、云南白药如何在创可贴市场抢占到头部位置

3.3逆向思维下的商业模式创新

案例:三个超级逆向思维快速成功的方法

研讨:商业模式创新案例模拟分析与PK

 

 

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