【课程背景】
本课程适合营销认知不系统,对客户开发管理&老客户生意提升&完成销售目标等专业技能缺乏的团队
【课程收益】
【课程对象】
销售团队
【课程时长】
2天(6小时/天)
【课程大纲】
第一部分《走进激动人心的全球500强营销系统》
走进新市场营销——营销1.0到5.0
未来10年营销趋势
走进令人激动的全球500强营销系统
1、营销核心知识
案例:打造卓越品牌
案例:如何打造爆品
案例:某公司渠道定义
案例:某公司的销售模式
案例:某公司市场推广计划
2、高效的全球500强营销系统《3431010营销系统》
走进B2C营销
六大工程
案例:建设B2C营销系统
走进B2B营销
营销组织设计
第二部分《新客户开发与老客户生意提升》
一、业绩翻倍增长的原理/方法/落地
1、业绩增长的原理
2、业绩增长的方法
3、业绩增长落地
案例:某销冠业绩增长之路
二、从线索到回款业务流程梳理
1、工具
2、案例
练习:从线索到回款业务流程梳理
三、新客户开发五步骤
1、市场规划
2、客户画像
3、客户寻找
4、建立信任
5、客户成交——顾问式销售技巧四步骤
现场练习:客户画像
现场练习:FABE销售法则运用
现场演练:客户成交五步骤
四、客户拜访与日常管理
1、客户分类
2、客户拜访
设定频率
拜访路线
制定计划
计划执行
练习:拜访计划制定
五、老客户生意提升五步骤
1、选客户
2、找机会
3、制定联合生意计划
4、抓执行
5、强复制
练习:每人选择一个老客户,做生意提升计划
第三部分《如何完成销售目标》
一、100%完成目标技巧——天龙六步
1、心态调整
2、完成目标条件分析
3、聚焦创造完成目标的条件
4、打造标杆客户
5、寻求帮助
6、定期追踪目标达成与复盘
工具:目标100%达成行动计划表
小组研讨与分享:按照六步骤,研讨完成下半年目标的行动计划
二、完成目标难点和注意问题
1、难点
2、注意问题
第四部分 学习落地
月度销售计划
经营分析会
工具